Как правильно написать заголовок в резюме
Что написать в заголовке и содержании резюме, чтобы выделиться из числа всех претендентов на должность
Приветствую, дорогие читатели! Ищите востребованную работу? Самое время подумать о резюме. Многие работодатели дают пример для заполнения. Если его нет, то всё придется делать самостоятельно.
Сегодня расскажу, что писать в заголовке резюме претендента на вакантную должность и как сделать его успешным. Также дам образец, который можете использовать в исходном виде или поменять на своё усмотрение.
Пока рассматриваете варианты трудоустройства сразу покажу имеющиеся перспективы. Наверняка, знаете, что в интернете тоже можно работать и неплохо зарабатывать. Притом речь идет о нормальных перспективах. Например, можно работать администратором в социальной сети, делать верстку сайтов, специализироваться на рекламе или копирайтинге. Как работать? На самом деле этому всему можно научиться. Толковые обучающие программы можно выбрать здесь .
Продолжаем основную тему. Знаете, мне приходилось и писать десятки резюме и просматривать огромное количество анкет от претендентов на вакантное место. Везде есть свои особенности. Спешу поделиться с вами.
Заголовок резюме и контакты
По сути, не столько важен заголовок, сколько конкретные возможности и заслуги соискателя. Тем не менее ему стоит уделить внимание. Итак, что написать в заголовке своего резюме с самого начала?
Сами подумайте, какая цель у работодателя? Основная задача — найти специалиста для выполнения конкретных задач. Поэтому он сразу должен увидеть, какую должность вы хотите занять, так как их может быть несколько и не удобно искать по всему тексту кем конкретно человек хочет работать. Теперь, думаю, понятно какой должен быть заголовок в анкете соискателя. Дальше следует представиться, то есть написать фамилию, имя, отчество.
Думаем дальше. Допустим, несколько анкет отложены, как подходящие, для последующих звонков по предоставленным контактам. Да, их тоже следует указать наверху. Взяв подходящую анкету повторно можно будет сразу увидеть должность, ФИО, контакты. Достаточно для звонка и приглашения на беседу?
Образец с заголовком
Я не поленился и подготовил для вас пример краткого резюме. При желании можете скачать. Сейчас покажу, какие важные пункты содержаться в образце, доступном для загрузки.
В предоставленном примере можно указать минимум необходимой информации, которая потребуется для выбора кандидата. Как считаете, какие сведения могут быть действительно полезны для выбора нового сотрудника, помимо образования и опыта?
Давайте расскажу, как можно сделать свою анкету действительно привлекательной и «успешной». Готовы узнать пару «секретов»?
Секреты успешного резюме
Как думаете, что чаще всего можно наблюдать под заголовком «дополнительная информация»? Довольно часто там ничего не пишут. Так делать вообще не стоит. На месте работодателя, я бы подумал, что человек либо поленился, либо не обладает «особыми заслугами».
Возможен второй вариант. Там пишут слова «ответственный, целеустремленный, общительный». Здорово, конечно, но где доказательства? Разве кто-то про себя напишет, что он безответственный, не знает, чего хочет и не умеет находить общий язык с людьми.
Как же быть? Давайте думать.
Результаты — вот к чему стремятся работодатели. Показать в резюме существующие достижения, которые будут способствовать достижению этих результатов — огромный плюс для претендента.
Нужна конкретика? Сайт с высокой посещаемостью, призы и грамоты журналиста — всё это отличные результаты, о которых желательно написать. Разумеется, я привел лишь примеры. Многое зависит от конкретной профессии.
Что еще может сделать резюме с заголовком и со всеми остальными сведениями более успешным, чем у других? Давайте смотреть.
- Фотография. В образце, который давал выше есть специальное место для неё. Вдаваться в психологию и расписывать множество нюансов не буду, но фотография уж точно не будет лишней.
- Результаты и стремления. О результатах сказал выше. Что касается стремлений, то можно вкратце упомянуть о своих увлечениях, которые прямо или косвенно связаны с работой, либо характеризуют личность, как всесторонне развитую. И уж точно следует рассказать о проектах, которые хотите реализовать. Упоминание о собственных проектах и будет частичным доказательством целеустремленности.
Думаю, понятно, что шаблонная анкета — это не интересно. А вот анкеты, в которых человек показывает свои возможности и результаты, трудно не заметить. Слишком увлекаться не нужно, всё должно быть чётко и понятно в рамках «темы». То есть, информация в резюме должна быть изложена кратко и желательно напрямую связана с должностью, которую хочется получить.
Я постарался максимально подробно рассказать какие должны быть заголовки в текстах резюме и его содержание. Информация была полезна? Возможно, вы уже воспользовались ей и добились цели. Поделитесь в комментариях своими историями и рассуждениями.
Статья о том, что нужно писать в заголовках и основной части резюме подошла к завершению. Оценить её качество можно ниже. Хотите узнать о привлекательных способах подрабатывать в интернете или работать в сети на постоянной основе? Темы работы в интернете и финансов являются ключевыми на моем блоге. Подписывайтесь и узнавайте больше интересного. До связи.
Как правильно писать резюме, 5 основных пунктов резюме
Ни для кого не секрет, что одной из самых важных составляющих в поиске работы является резюме. Причем от того, как оно составлено напрямую зависит то, получите вы работу своей мечты или нет. Резюме потребуется вам независимо от того, каким способом вы будете искать работу: через интернет, обходя предприятия, или организовав рассылку своей анкеты. Как правильно писать резюме, чтобы работодатель обратил на вас внимание, выделил вас среди множества других соискателей?
Стандартное резюме состоит из пяти основных пунктов. Это: Ф.И.О. и контактные данные, ваша цель, ваш трудовой опыт и общий стаж работы, полученное образование, и дополнительная информация, которую вы пожелаете указать, чтобы подчеркнуть свои выгодные стороны. При желании можно добавить еще один-два блока, но, зачастую это бывает не только лишним, но и вредным. Работодатели и кадровые агентства просматривают несколько десятков анкет соискателей, поэтому интерес должен возникать буквально с первых строк. И помните – краткость сестра таланта! Рекомендуем не совершать ошибки при поиске работы, а для этого прочитайте эту статью. А для увеличения шансов, принятия именно вас на работу, необходимо составить сопроводительное письмо к резюме. Итак, как правильно писать резюме:
Блок 1 — заголовок «Резюме»
Одна из самых распространенных ошибок, которые встречаются при создании резюме – это заголовок «Резюме». Документ должен начинаться с ваших имени, отчества, фамилии (именно в таком порядке!). Ниже указывается полная дата рождения, место прописки и фактического проживания с указанием почтового индекса, семейное положение, номер телефона (если указываете стационарный, то обязательно с кодом города). Для удобства чтения шрифт должен быть не очень крупным и не слишком мелким. Оптимальный вариант для всех блоков: 14 кегль для Ф.И.О. и заголовков и 12 кегль – остальное. Никаких цветных выделений! Общепринятый шрифт при написании резюме – Times New Roman. И никаких документов, написанных от руки, печатайте все на компьютере.
В этой разделе укажите, на какую должность и в какой именно сфере вы претендуете. Вся информация должна состоять максимум из двух-трех строк. Излагайте все четко, ясно и последовательно. к оглавлению ↑
Блок 3 — предыдущие места работ
Предыдущие места работы указывайте в обратном хронологическом порядке. То есть первым в списке должно стоять ваше последнее место работы. Не помните точно – не беда. Допускается указание лишь месяца и года, или просто года. Каждая прежняя должность должна включать в себя следующие данные:
- дата поступления и увольнения (при этом указывайте причину перевода на другую работу).
- название компании и род ее занятий.
- ваша должность.
- ваши рабочие обязанности и трудовые успехи. При указании своих достижений не стесняйтесь, пишите все, что считаете нужным, и, конечно, что соответствует действительности.
Указывая учебное заведение, которое вы закончили, обязательно напишите даты поступления и окончания учебы, полное название факультета, полученную специальность и присвоенную квалификацию. Можно указать информацию о достижениях в области учебы. Перечислите также все законченные вами курсы и тренинги. Конечно, желательно давать ту информацию, которая соответствует той должности, на которую вы претендуете. к оглавлению ↑
Посвятите этот раздел описанию ваших навыков, черт характера, увлечений, хобби, которые, по-вашему мнению, помогут вам в достижении вашей цели – занять вакансию. Например, это может быть наличие водительских прав, владение иностранным языком (укажите степень владения), опыт работы с компьютером (здесь лучше указывать конкретные программы или их категории). Составьте свой краткий (в нескольких словах) психологический портрет.
Если вы научитесь правильно писать свое резюме, можете считать, что пятьдесят процентов успеха у вас уже есть. Дальше все зависит от проведения собеседования. Но об этом – в следующий раз.
Как правильно написать заголовок в резюме
Как правильно составить резюме: образец + инструкция.
С целью экономии вашего личного времени, без вступления переходим сразу к делу. Итак, есть три ключевых момента :
[1] На просмотр резюме затрачивается не более одной-двух минут, поэтому, у вас есть всего один-единственный шанс «попасть точно в цель» . Сделайте ваше резюме идеальным да цельтесь точнее! Если внимание привлечь не удалось — значит, резюме не сработало.
[2] «Целиться точно», — это значит что ваше резюме должно быть максимально адресным (т.е. направленным именно этому человеку именно в эту компанию) и максимально соответствовать требованиям именно этой вакансии! Другими словами, в резюме стоит включать описание именно тех аспектов вашего опыта, которые значимы именно для той позиции, на которую вы претендуете.
[3] Удачное резюме может стать поводом для интервью, т.е. личной встречи с работодателем или его представителем, но ещё не гарантирует получение работы. Цель резюме — добиться, чтобы читающий захотел встретиться с Вами лично! На хорошую вакансию — приходят тысячи писем, поэтому, для того чтобы пройти «отбор по резюме» нужно его составить идеально. Но это уже не будет для вас проблемой, после прочтения этой статьи.
Поехали!
1)Резюме должно занимать одну страницу. Самое важное вверху. Обязательно без синтаксических и орфографических ошибок. Избегайте белых пятен в биографии. Места учёбы, работы, выполненные проекты и работодателей, — принято перечислять в обратном хронологическом порядке.
3) Само резюме должно быть оформлено таким образом, чтобы при его чтении не рассеивалось внимание! Необходимо сочетать аккуратные промежутки, ровные поля и не пренебрегать абзацами. Если вы подаёте своё резюме в бумажном виде, то лучше распечатать его на лазерном принтере — так ваш текст будет выглядеть более презентабельно. Если вакансия предполагает проявление творчества — можно добавить 1-2 цветных элемента и распечатать на цветном принтере, — так вы точно привлечёте внимание. Но не переборщите, это сработает только если «цветного» будет совсем чуть-чуть, ведь иначе это может выглядеть аляповато. А вы с потенциальным работодателем ещё не знакомы, поэтому держитесь сухо и официально.
4) Так как это очень важно, напомним ещё раз: писать резюме нужно непосредственно под конкретную вакансию, «адаптируя» резюме под неё! Содержание должно полностью соответствовать направлению работы, на которую вы претендуете. Если вы можете занимать разные вакансии, — отправляйте разные резюме, по одному на каждую вакансию. Не стреляйте вхолостую, ведите прицельный огонь!
5) Но ни в коем случае не врите в вашем резюме! Ни при каких обстоятельствах, никогда не стоит обманывать работодателя и добиваться работы для которой вы не пригодны! Ваш главный актив — это ваша репутация и честность. Мир тесен, и отзывы про вас будут преследовать вас повсюду. Поэтому, чтобы не получилось «по-плохому», исключите риски и боритесь только за ту работу, на которой вы точно справитесь.
6) Как следствие предыдущего пункта: Резюме должно быть доказательным! Указывая на свой положительный опыт, не заговаривайтесь, не хвастайте, пишите только факты которые можете подтвердить. Приведите результаты вашей последней работы, используя числа и проценты , дайте ссылки на наглядный результат вашей деятельности. Самый простой пример: если вы устраиваетесь на работу секретарём, то в своём резюме покажите что вы умеете пользоваться word-ом и exel-ем. Используйте многоуровневые списки, колонтитулы, таблицы и диаграммы. Но не переборщите с форматированием, используйте его только там, где это уместно. В первую очередь резюме должно официальным и аккуратным!
7) Резюме должно быть энергичным. Используйте глаголы действия, характеризуя свой опыт: «устроил», «организовал», «наладил» и проч.
- хронологическое (профессиональный опыт),
- функциональное (навыки и профессиональные достижения)
- комбинированное (Навыки и достижения указываются первыми. Как подтверждение выступает перечень мест работы и занимаемых должностей). На наш взгляд, комбинированное резюме — наиболее эффективное.
- E-mail (В тексте довольно часто приводят не тот электронный адрес, с которого посылают электронное письмо с резюме. Если кандидат претендует на владение компьютером – это ошибка. Посылать резюме надо только с того адреса, который фигурирует в тексте резюме.)
2. Какую работу вы желаете получить и/или на какую должность рассчитываете. И почему (польза для Вас и для компании) Вы претендуете на эту позицию (не более 6 строк, а лучше 2-3).
3. Ваши профессиональные навыки и достижения.
4. Опыт работы (даты начала и окончания работы, наименование организации, название должности (их может быть несколько, если Ваша карьера развивалась успешно), и кратко опишите должностные обязанности и производственные достижения, если они у Вас были. При описании Ваших достижений используйте глаголы действия, такие как развивал, сэкономил, увеличил или сократил)
- дата начала работы – дата окончания работы
- название фирмы, её сфера деятельности
- название вашей должности, количество подчиненных (если были)
- описание Ваших должностных функций, уровень ответственности и полномочий
- примеры конкретных достижений
5. Образование (чем больше прошло времени те меньше тем меньше места этот пункт должен занимать в резюме). Для недавно закончивших ВУЗ этот пункт должен быть первым. Не забыть про курсовые, дипломные, научные проекты.
- дата начала учебы – дата окончания учебы
- название учебного заведения, факультет, специальность
6. Дополнительное образование — курсы, семинары, тренинги, стажировки (по приведенной выше схеме).
10) Если Ваша работа носила проектный характер (программист, дизайнер), то перечислите все ваши проекты, длившиеся свыше одного месяца. Если работа однородная или не носит проектный характер (менеджер, продавец), то выделите в вашей работе какие-то особенности и виды работы (например, работу с определенным крупным заказчиком или поставщиком).
11) По каждому проекту, необходимо кратко и точно указать:
- период времени с точностью до месяца (можно приблизительно);
- место работы;
- наименование проекта (вида работы, особенности);
- краткую характеристику проекта (вида работы, особенности) на 1-2 строчки;
- используемый инструментарий (например, компьютерные программы, специфические технологии, которые могут представлять интерес для работодателя);
- вашу роль в выполняемой работе. Скажем, если вы — программист, то в последнем пункте необходимо указать, чем именно вы занимались, кроме программирования, например, проектированием, разработкой структуры базы данных, документацией, тестированием, внедрением, сопровождением и т.д.
12) Дополнительная информация: владение иностранными языками и компьютером, наличие водительских прав, членство в профессиональных организациях и т.п. При этом, ваше хобби следует упоминать только в том случае, если оно тесно связано с желаемой работой.
13)Написав резюме, проверьте его по следующим позициям:
- Попросите кого-нибудь, кто хорошо владеет языком, на котором написано резюме, проверить его
- В описании настоящей работы используйте глаголы в настоящем времени, например, работаю, проектирую; соответственно при описании предыдущих мест работы используйте глаголы в прошедшем времени
- Чётко выделите необходимые заголовки
- Проследите, чтобы ваше резюме было оформлено в одном стиле
- Будьте последовательны: если вы один раз использовали сокращение, используйте его во всем резюме (но лучше приводить все наименования полностью, работодатель может «не расшифровать» вашу аббревиатуру)
- Избегайте длинных фраз и мудрёных слов, которые затрудняют быстрое восприятие информации
Грамотное оформление «шапки» резюме
Многие официальные документы имеют так называемую «шапку». Резюме в этом случае не является исключением. В этом разделе принято отражать личную информацию (имя, фамилию, отчество, дату рождения, место проживания), а так же данные для связи с вами (телефоны, e-mail, адрес веб-сайта).
Есть несколько моментов на которые следует обратить особое внимание при оформлении «шапки» резюме.
Первое. Всегда указывайте имя, фамилию и отчество. Отчество при этом следует указывать обязательно! Имя «Иван Иванов» в резюме выглядит слишком фамильярно.
Второе. Адрес вплоть до номера квартиры и этажа указывать не нужно. Достаточно написать так: «Регион проживания: Москва, САО, ул. Смольная». Рекрутеру этой информации будет вполне достаточно.
Третье. Не стоит рядом с телефонами писать время в которое с вами можно связаться. Конечно это не противоречит деловой этике. Однако если вы не уникальный специалист в своем городе, то рекрутеру проще будет позвонить другому кандидату, а о вас могут и позабыть к указанному времени. Поэтому позаботьтесь о том, чтобы быть постоянно на связи.
Четвертое. Адрес электронной почты заслуживает отдельного обсуждения. Соискатели указывают свой повседневный e-mail, даже не задумываясь об его уместности в серьезном документе. Адреса вроде malutka@***.ru, vasya2011@***.ru, crazy-dog@***.ru и им подобные не редкость в резюме. Поэтому указывайте адрес с адекватным названием, который не содержит в имени компрометирующих или нелепых слов (если вы рассчитываете на должность выше помощника мерчендайзера).
Лучше всего, если имя вашего почтового ящика будет содержать вашу фамилию и имя (или инициалы): bolkonskiy_andrey@***.ru. Это внушает большее доверие, чем vasya2011@***.ru. Конечно, все это субъективные факторы, которые ничего не сообщают о профессиональных компетенциях соискателя, но именно такие мелочи часто играют не в пользу кандидата.
Пятое. Адрес веб-сайта необходимо указывать только в том случае, если работодатель сможет найти там дополнительную информацию, которая поможет вам еще больше заинтересовать рекрутера своей кандидатурой. Главным образом речь идет о творческих профессиях: дизайнерах, иллюстраторах, веб-разработчиках, которым нужно иметь портфолио.
Все выше перечисленные пункты являются обязательными в резюме. Соискатели часто забывают указать некоторые из них или указывают ошибочную информацию (особенно от этого страдают номера телефонов).
Существуют различные способы оформления шапки резюме. Самые распространенные из них — это выравнивание по левому краю и выравнивание по центру страницы. Выбор того или иного способа в большей степени зависит от вашего собственного предпочтения.
Чтобы дополнительно привлечь внимание к своему резюме, сразу после «шапки» можно вставить заголовок, в котором описать название вакансии в той же формулировке, как она была описана в объявлении. Это придаст большую релевантность вашему резюме и просто заставит рекрутера обратить на него внимание.
Дополнительно в шапке резюме возможно размещение вашей фотографии. На сколько это необходимо в резюме, кому обязательно стоит ее разместить, дает ли фото какие-либо преимущества кандидату, а также какое фото ни в коем случае не следует публиковать в резюме вы узнаете на следующей странице.
Как правильно написать резюме (21 образец + 20 шаблонов в word)
Резюме – это ключевая составляющая в поиске работы. Работодатель формирует первое впечатление о кандидате на должность именно по этому документу. Поэтому правильно составленное резюме является первой ступенью к трудоустройству.
Само слово «резюме» позаимствовано из практики европейского кадрового менеджмента («CV» лат. - Curriculum Vitae). Резюме - это перечень способностей человека, которые на рынке труда делают его конкурентоспособным. Оно должно отображать уровень образования, продуктивности и перечень навыков, способностей. Цель его составления - получение места работы. На сегодняшний день CV не столько описывает профессиональные характеристики соискателя, сколько является основанием для проведения собеседования. С помощью этого документа соискатель может представить себя в выгодном свете, а работодатель - произвести предварительный отбор кандидатов. Главный принцип резюме - подчеркнуть все профессиональные характеристики.
Как правильно написать резюме, чтобы заинтересовать работодателя
Стать тем, кого ищут. Сделать это проще всего, указав подходящие требования из вакансии. Для продавца фраза «вел активные продажи» важнее чем «ознакомился с документацией». Второй этап - перефразировать высказывание о работе в верном направлении. Какими фразами в вакансии описаны первые три требования? Уместно вставьте их в свой документ.
Стать своим для работодателя. Многие компании принимают на работу сотрудников только по рекомендациям. Если вам подходит работа в такой организации, придется применить на практике теорию «шести рукопожатий». Через друзей, коллег и знакомых найти сотрудников компании, попросить их порекомендовать вас в качестве специалиста. Не забудьте поблагодарить помощников, после того, как получите работу.
Стать полезным и интересным. Переводчик должен знать терминологию конкретной отрасли, а маркетолог - уметь написать прогнозы продаж. Эти же качества желательно «вкусно» преподнести в резюме. Работодатель явно захочется встретиться лично с менеджером, у которого дебиторская задолженность была вдвое ниже, чем у коллег, и с переводчиком, который тратил на 30% меньше времени на перевод страницы текста. При этом качество материала не пострадало.
Стать адекватным. Резюме должно быть грамотно составлено и правильно структурировано. Иначе рекрут сразу после прочтения отправит его в корзину.
С чего стоит начать писать резюме
Резюме является официальным документом. Поэтому правила его составления регламентируются делопроизводством. Лучше написать резюме с идентичным текстом в нескольких вариантах (для отправки по электронной почте, факсом и для личной встречи).
Важно указывать полную дату рождения. Некоторые соискатели специально ее пропускают, боясь отсева из-за возраста. Если для работодателя возрастной критерий важен, то он все равно откажет кандидату, но уже на собеседовании. Зачем тратить время, если результат не изменится?
Наличие супруги (а), детей также имеют значение. Одни работодатели ищут семейных людей, а другие – не занятых людей, которые могут долгое время находиться в командировках. Особенно важно указание данного пункта для женщин. Наличие детей, их возраст и информация о том, кто будет находиться с ними в рабочее время имеет большое значение для работодателя. Искажать эти данные нельзя.
Если это первая ваша работа
Наличие опыта работы является весомым преимуществом, но не ключевым фактором при выборе специалиста. Если у соискателя есть необходимые личные качества, свежие идеи, желание и готовность развиваться, он может получить работу.
Важно следовать простым правилам, чтобы написать резюме:
1) Не впадать в крайность. Скупой рассказ вряд ли чем-то заинтересует работодателя, а не целевая информация может и вовсе отпугнуть, как, например, наличие черного пояса у соискателя на должность главбуха. Информацию, которая не имеет отношения к профессиональной деятельности, указывать не следует.
2) Опыт. Студента можно оценить по месту прохождения производственной практики, призовых мест в конкурсах и олимпиадах по узкоспециализированным направлениям и даже по теме дипломной работы, если она связана с деятельностью компании.
3) Честность при составлении первого резюме заключается в адекватной оценки своих навыков. Если соискатель признается, что «готов учиться», «сталкивался с данным вопросом на практике», то ему проще будет поверить. Честность - это кредит доверия в будущем.
Если вы специалист с опытом
В шапке документа кроме ФИО соискателя должны быть контактные данные. Желательно кроме телефона и электронного адреса вставить ссылку на страницу в профессиональной сети LinkedIn.
По статистике работодатели тратят до 20 секунд на прочтение резюме. Поэтому после шапки документа следует вставить 2-6 фразы, определяющие ваши профессиональные качества. В разделе о компетенции следует указать перечень профессиональных навыков, исходя из требований в вакансии. В параграф об образовании следует включить информацию не только о ВУЗе, но и о пройденных тренингах, семинарах, касающихся вашей профессии.
Опыт работы правильно описывать в хронологическом порядке, начиная с нынешнего места работы. После названия компании следует указать ключевые достижения и только после этого приступать к описанию обязанностей.
В разделе дополнительной информации работодатель желает видеть информацию о знании языков, опыте работы, который напрямую не связан с профессиональной деятельностью, наличие водительских прав и т. д.
Специалисты с опытом любят составлять нестандартные резюме. Они уместны лишь для соискателей на творческие должности. От бухгалтеров, водителей и инженеров требуется точность и скрупулезность. Нестандартные резюме от таких соискателей могут быть просто отсеяны.
Кадровые агентства всю информацию о соискателе перегоняют в стандартный бланк. В нем все творчество аннулируется. Если данных будет недостаточно, то резюме просто попадет в корзину.
Каким пунктам стоит уделить особое внимание при создании документа
По статистике менеджер по подбору персонала уделяет 6,3 секунды на прочтение одной анкеты.
В первую очередь рекруты обращают внимание на:
- Имя соискателя.
- Текущую занятость;
- Предыдущее место работы;
- Сроки работы;
- Должность;
- Образование.
В каждом из этих пунктов менеджеры ищут ключевые слова. Поэтому соискатели, которые пользуются услугами по профессиональному написанию резюме, имеют больше шансов получить приглашение на собеседование.
Из более 80% анкет соискателей не понятно, что человек хочет от работодателя. Поэтому в резюме следует поставить конкретную «цель» с указанием позиции (менеджер и т. д.), отдела (маркетинга и т. д.) и сферы бизнеса. Указывать в данном разделе много вариантов не следует. Лучше для каждой смежной специальности написать резюме в отдельном варианте.
Указать свои сильные стороны и навыки
Перечисляя свои личные качества, соискатель составляет свой портрет. Он должен быть целостным, последовательным и «читабельным». Вписывать шаблонные фразы из других резюме не имеет смысла. Будьте готовым к тому, что на собеседовании интервьюер попросит объяснить на примере, что подразумевается под «стрессоустойчивостью». Если в ответ соискатель только красиво улыбнется, значит кандидат соврал.
Резюме должно быть максимально адаптировано к вакансии. Необходимо демонстрировать навыки и достижения в конкретной должности. Работодателю, который ищет менеджера по продажам, интереснее узнать о количестве заключенных сделок и росте клиентской базы, а не увидеть перечень проектов, в которых участвовал менеджер. Необходимо в тексте резюме включить ответ на вопрос, почему вы являетесь лучшим кандидатом на должность.
Резюме содержит перечень достижений и профессиональных качеств. Задача соискателя - показать работодателю свою ценность для компании. Для этого необходимо выделять свои достижения по каждому месту работы. Они должны быть четкими, актуальными, измеримыми и ограниченными во времени. Работодателю будет интересно узнать, что на должности менеджера вы смогли увеличить продажи в регионе на 20% за 3 месяца работы.
Чего делать не стоит, так это оставлять «белые» пятна. Любая двусмысленность может привести к тому, что анкета отправится в урну. Если в перерыве между постоянным местом работы вы занимались волонтерством, фрилансом или обучались - не забудьте это указать. Еще потенциальных работодателей настораживает короткий срок (до 6 месяцев) работы в организации. Если вас сократили или уволили по согласованию сторон, не забудьте указать это в резюме.
Наличие рекомендательного письма только приветствуется. Составляют его люди, которые могут дать профессиональную и личную характеристику вам, как сотруднику, клиенту или контрагенту. Лучше всего, если эти люди занимают руководящие должности. Заранее выделите трех человек, которые могут объективно оценить ваши деловые навыки, и уточните у них, не против ли они стать «рекомендателями».
Стоит ли добавлять фото в резюме и как его выбрать
Фотографию стоит прикреплять к резюме только в том случае, если она уместна. HR-менеджеры считают, что делать это стоит, если внешность соискателя будет связана с его обязанностями. Это касается, например, офис-менеджеров, промоутеров и продавцов. Некоторые специалисты советуют добавлять фото, если соискатель выглядит моложе своего возраста, но опасается, что может оказаться без работы как раз из-за возрастных ограничений.
Если вы все таки решили вставить фотографию в документ, то следует придерживаться таких правил:
1) Использовать снимки только высокого качества (разрешения). Перед отправкой резюме следует проверить фото в режиме просмотра документа.
2) На фотографии - четкое лицо соискателя. Правильно будет использовать снимки, которые готовились для паспорта, визы или других официальных документов. Не следует использовать фотографии в купальнике, на природе или на фоне ковра. Снимок должен характеризовать вас как ответственного человека.
Как выглядит резюме, важен ли внешний вид документа
Источники:
workip.ru business-poisk.com fashion-look.com.ua www.good4job.ru alfaman.orgКомментариев пока нет!