Как написать заявление о помощи при смерти отца

Заявление на материальную помощь в связи со смертью отца

Заявление на материальную помощь в связи со смертью родственника

Смерть близкого родственника – это повод для обращения к работодателю за финансовой поддержкой. Работник, в чьей семье произошло трагическое событие, имеет право обратиться к руководству с заявлением, содержащим просьбу оказать материальную помощь. В данной статье предлагаем скачать образец заявления об оказании материальной помощи в связи со смертью родственника.

Оказание материальной помощи не является обязанностью работодателя, если иное не прописано во внутренних локальных актах организации. Руководитель самостоятельно принимает решение, оказать помощь работнику или нет, определяет размер возможной финансовой помощи.

Как правило, такие серьезные причины, как смерть близкого родственника, рождение ребенка, тяжелые болезни являются поводом для оказания материальной помощи, обычно руководители не отказываются помочь своим работникам.

Заявление об оказании материальной помощи в связи с рождением ребенка можно скачать в этой статье .

Для того чтобы получить финансовую поддержку, необходимо написать заявление в свободной форме и предоставить ее руководству.

Если руководству посчитает, то повод достаточно веский для того, чтобы помочь работнику деньгами, то будет издан приказ об оказании материальной помощи, на основании которого сотрудник сможет получить деньги в кассе предприятия.

В тексте высказывается просьба оказать материальную помощь в связи со смертью близкого родственника (мужа, жены, сестры, брата, родителей, ребенка). Можно указать сумму денег, которую хочет получить работник.

Вполне возможно на предприятии имеется документ, который устанавливает, в каких случаях персоналу может быть оказана материальная помощь и в каком размере. Таким документом, например, может быть коллективный договор .

Заявление на материальную помощь при смерти родственника

Если в семье работника произошло такое трагическое событие, как смерть близкого родственника, то он может обратиться к руководству компании, где он работает, за финансовой поддержкой.

Для этого работник должен написать заявление на материальную помощь в связи со смертью родственника, образец такого заявления предлагаем скачать внизу статьи в формате word.

Оказание материальной – это добровольное решение руководителя предприятия, если какими-либо внутренними локальными актами предприятия не установлено иное. Руководитель на основании полученного от работника заявления самостоятельно решит, нужно ли оказывать материальную и в каком размере.

Руководитель может и отказать в просьбе в случае, если посчитает, что причина недостаточно веска для оказания финансовой поддержки, либо в случае отсутствия свободных для выплаты материальной денег или по другой причине, которую руководитель не обязан говорить.

Также частыми причинами обращения за является рождения ребенка, пожар, наводнение, болезнь. Образец заявления на материальную помощь при рождении ребенка предлагаем скачать здесь .

Бланк направляется директору организации, поэтому в правом углу пишут его фамилию, инициалы и название организации.

Под этими данными прописывают должность и фамилию, инициалы работника, от которого пишется заявление.

В тексте излагается просьба оказать материальную помощь в определенном размере (можно указать конкретную сумму).

В качестве основания для ее выплаты указывают смерть близкого родственника и прикладывают копию свидетельства, подтверждающего смерть человека.

Заявление подписывается заявителем и передается руководителю. Если он решит, что окажет помощь работнику, то составляется приказ об оказании материальной работнику, в приказе прописывается конкретная сумма, которая будет выплачена работнику.

Причем это не обязательна та сумма, которую просит работник.

Заявление на материальную помощь в связи со смертью отца

Самарский государственный социально-педагогический университет был основан в 1911 году как Самарский учительский институт. История Самарского государственного социально-педагогического университета (СГСПУ) неразрывно связана с историей развития педагогического образования в таком обширном регионе, как Поволжье.

1.2. Материальная помощь оказывается единовременно, из средств первичной организации профсоюза.

Как составить заявление на материальную помощь: 3 главных правила

Какие ещё документы необходимы при подаче заявления? Если повод к просьбе – несчастный случай, то требуется предоставить документы от соответствующих инспекций или органов – МЧС, скорой помощи, стройнадзора и т.д.

В случае рождения ребёнка или бракосочетания – это свидетельство о рождении или же иные документы, подтверждающие это. Законодательство России не предполагает конкретной формы для подачи заявления на материальную помощь.

Так что и сама процедура зачастую проходит так, как решено в корпоративном уставе.

Материальная помощь со смертью родственника

В каких случаях помощь положена?

Так, Высший Арбитражный Суд отмечает, что материальная помощь не связана с исполнением трудовой функции, а представляет собой выплаты, направленные на удовлетворение социальных нужд. Чтобы знать, на что можно рассчитывать, работник должен внимательно прочитать выданный ему трудовой договор, ознакомиться с коллективным договором и локальными нормативными актами предприятия. Только эти документы дадут ответы на все интересующие вопросы.

Политика государства направлена на стимулирование работодателей к тому, чтобы организация обязательно помогала сотрудникам в определенных ситуациях. Так, материальная помощь со смертью родственника, выплаты в связи с рождением или усыновлением детей, выходом на пенсию и т.д. не облагаются страховыми взносами, а также налогом на доходы физических лиц.

Какие нужны документы?

Для того чтобы получить материальную помощь со смертью родственника, работнику потребуется:

1. Написать заявление,
2. Предъявить свидетельство о смерти близкого родственника,
3. Приложить копии документов, подтверждающих родство.

На основании этого в организации издадут приказ об оказании материальной помощи, в котором укажут сумму и срок выплаты, а также информацию о том, из каких средств осуществится платеж.

Некоторые правовые тонкости

В судебной практике периодически поднимается вопрос о том, кого считать членами семьи сотрудника компании, поскольку в соответствии с налоговыми нормами, освобождение от налогов возможно, когда выплачена материальная помощь со смертью родственника, являющегося членом семьи. Вроде бы Семейный кодекс (статья вторая) дает вполне понятный перечень тех, кого относить к членам семьи:

Однако Кодексом не утверждается, что перечень закрытый. Семейное законодательство позволяет отнести к членам семьи еще и родителей супруга (супруги).

Налоговые органы придерживаются мнения, что такая позиция не является правильной. Но суды все чаще принимают решения в пользу налогоплательщиков, т.е. считают, что оказание материальной помощи в связи со смертью тещи (тестя), свекра (свекрови) не противоречит положениям Семейного кодекса, и освобождение от налогов в таких случаях вполне оправданно.

Если вы столкнулись с трудностями при получении материальной помощи в связи со смертью кого-либо из родственников, то лучшим выходом из ситуации будет обращение к юристу в области гражданского права. Получить консультацию на нашем сайте бесплатно по интересующему вас вопросу можно прямо сейчас!

Заявление на материальную помощи при смерти родственника

Заявление об оказании материальной помощи пишется работником при наступлении определенных событий. Таким событием может быть смерть близкого родственника работника, члена его семьи. Трудовое законодательство обязывает работодателя поддерживать финансами при наступлении такого обстоятельства.

Единовременная выплата в форме материальной помощи в данной ситуации не облагается подоходным налогом. То есть работник получает всю сумму финансовой помощи без удержания НДФЛ.

Для получения материальной помощи в случае смерти родственника работнику нужно написать заявление в произвольной форме. В данной статье предлагаем скачать образец заявления об оказании финансовой помощи от работодателя.

К заявлению следует приложить документ, который подтверждает факт смерти — свидетельство о смерти (следует сделать копию данного документа и приложить к заявлению).

При получении заявления работодатель должен удовлетворить просьбу работника и оказать ему помощь в определенном размере. Размер финансовой помощи может определяться внутренней документацией компании, во многих организациях имеется внутренний локальный акт, в котором прописаны случаи оказания материальной помощи и размер этой помощи . Если такого документа нет, то работодатель праве самостоятельно определить сумму к выплате.

Материальная помощь может быть оказана не только в случае смерти родственника,но и в иных ситуациях, в частности при рождении ребенка . Скачать образец заявления об оказании материальной помощи при рождении ребенка.

Как написать заявление на материальную помощь в связи со смертью родственника

Заявление пишется на имя руководителя организации , о чём в правом верхнем углу делается соответствующая запись. Прописываются фамилия, имя, отчество руководителя организации или иного лица, представляющего интересы компании.

Далее пишется данные о том, кто является заявителем.

Текст можно составить в свободном стиле. Обязательно нужно указать суть просьбы , в данном случае это предоставление материальной помощи в определенном размере в связи со смертью родственника. В подтверждение своих слов в приложении пишутся реквизиты прилагаемой копии свидетельства о смерти.

Дополнительно в заявлении можно указать сумму финансовой помощи, которую он ожидает получить от работодателя. Заявление нужно передать в кадровую службу после подписания и указания даты. После получения заявления от работника оно регистрируется в установленном порядке в специальном журнале, после чего передается руководителю для получения одобряющие визы. Одобренное заявление служит основанием для формирования приказа о выплате материальной помощи. Работник должен быть ознакомлен с приказом под роспись.

Материальная помощь выплачивается либо в наличном виде в кассе организации, либо в безналичном виде на счет работника.

Скачать бесплатно образец

Заявление об оказании материальной помощи в связи со смертью родственника образец — скачать.

Заявление на материальную помощь в связи со смертью родственника 2018

Как оформить материальную помощь в связи со смертью родственника

Решение о назначении выплаты или отказе остается за руководителем. В случае положительного решения издается приказ, и начисляются средства.

Заявление на материальную помощь

• наименование организации, данные руководителя;
• ФИО работника;
• причина обращения;
• номер документа, подтверждающего право на получение материальной помощи;
• дата и подпись.

В связи со смертью родственника Рассчитывать на получение материальной помощи от работодателя могут: Сотрудники потерявшие близкого родственника Родственники умершего сотрудника Компенсация выплачивается единовременно, полной суммой. Размер помощи отражается в коллективном договоре. Скачать пример заявления можно здесь.

В связи с лечением Если материальная помощь нужна работнику в связи с болезнью, то подается другое заявление, пример составления которого можно скачать здесь. Как таковых требований к заполнению документа не существует, поэтому составлять его можно в свободной форме.

Пример заявления на матпомощь в связи со смертью родственника

• сумма к выплате устанавливается исключительно работодателем и не может быть оспорена.

Уведомить работодателя о жизненных трудностях, для преодоления которых нужна финансовая поддержка, следует в письменной форме. Заявление подается на имя руководителя организации. В нем нужно разъяснить причину просьбы о помощи, подкрепив ее документальными свидетельствами.

Работодатель может и сам предложить сотруднику помощь, но заявление все же лучше написать. Сумма рассчитывается в зависимости от понесенных на преодоление трудностей расходов (их, естественно, нужно подтвердить).

Трудной считается жизненная ситуация, в которой в результате малообеспеченности может нарушиться жизнедеятельность сотрудника или его семьи.

Материальная помощь при смерти близкого родственника

Образец заявления на материальную помощь в связи со смертью родственника Скачать пример заявления на материальную помощь в связи со смертью родственника .doc Генеральному директоруООО «Заратустра»Никипелову Роману Олеговичуот менеджера отдела снабженияРостовского Анатолия Петровича ЗАЯВЛЕНИЕ Прошу оказать мне материальную помощь в связи со смертью близкого родственника – брата Ростовского Михаила Петровича. К заявлению прилагаю:

• справку о составе семьи;
• свидетельство о смерти Ростовского М.П.

/Ростовский/ А.П.Ростовский Заявление на материальную помощь к отпуску Материальная помощь, выплачиваемая в связи с отпуском, может по-разному называться в локальных нормативных актах: отпускными, пособием, премией к отпуску, «оздоровительными» и др.

Как правильно написать заявление на материальную помощь в 2018 году

Это значит, что выписывая себе материальную помощь, к соответствующему заявлению желательно приложить подтверждающие ее необходимость справки и пр.документы.

Прошу оказать материальную помощь в связи со смертью отца

По случаю смерти у работника близких родственников:

• справка о смерти;
• свидетельство о браке (для мужа, жены);
• свидетельство о рождении (для детей).

В случае смерти самого работника:

• паспорт заявителя;
• справка о смерти;
• свидетельство о браке (для мужа, жены) или свидетельство о рождении (для детей);
• если у умершего нет родственников и похоронами занимается посторонний человек, то нужно также приложить платежные документы, подтверждающие затраты на похороны, и распоряжение руководителя учреждения о выделении средств с указанием того, кто взял на себя обязанность осуществить погребение.

Образец заявления на материальную помощь Скачать НДФЛ и страховые взносы в 2018 году Материальная помощь, которую оказывает работодатель в связи со смертью члена семьи либо членам семьи умершего работника, не облагается НДФЛ (п.

Как начисляется материальная помощь в случае смерти родственника?

Законодательная база В соответствии со ст.141 ТК материальное поощрение доступно не только сотрудникам предприятий, но и их ближайшим родственникам, находившимся на его иждивении. Тогда в сумму помощи заявителю включается и материальная помощь, и заработная плата, и премия, и отпускные, которые трудящийся не успел получить.

Такая возможность прописывается в локальных актах предприятия. Факт иждивенства доказывается через суд при предоставлении необходимых документов (медицинское заключение, устанавливающее группу инвалидности).

Дополнительные образцы заявлений на матпомощь: Документ оформляется в свободной форме.

Заявление на материальную помощь по причине смерти близкого: образец 2017

Также не высчитываются страховые взносы. Если материальную помощь оказывают не самому сотруднику, а его родственникам или работнику после стихийного бедствия, то выплаченная сумма не облагается налогом и страховой взнос не взимается. Но налог и страховые взносы не взимаются при выплате любой суммы, если работник документально подтверждает сложившуюся трудную жизненную ситуацию (например, справку о болезни).

Как написать заявление на материальную помощь При составлении заявления работнику выдается бланк, который заполняется по предоставленному образцу, который можно скачать здесь.

Материальная поддержка выплачивается в случае смерти:

Обязанность работодателя по выплате денежной помощи Действующим законодательством предусмотрен единичный случай, когда работодатель неукоснительно выплачивает помощь родным погибшего работника — работа умершего связана с дипломатическим представительством за пределами России. В этом случае семья умершего работника вправе получить половину оклада посла России.

Во всех остальных ситуациях руководство фирмы рассматривает заявление при обозначении обязательства по выплате помощи в локальных актах организации.

• не допускается лишение права на получение материальной помощи, даже если работник был привлечен к дисциплинарной, материальной или иной ответственности (при этом работник может быть лишен иных видов стимулирующих и компенсационных выплат – премий, надбавок и т.д.);
• локальными актами может предусматриваться выплата помощи при смерти сотрудника, вышедшего на пенсию с указанного предприятия (в этом случае помощь будет выделена членам его семьи);
• при обращении с заявлением о предоставлении финансовой помощи нужно не только подтвердить факт смерти, но и родственные отношения с умершим гражданином – для этого представляется свидетельство о рождении, свидетельство о браке, и т.д.

Нужно также учитывать, что выплата материальной помощи при смерти бывшего сотрудника повлечет обязанность удержать и перечислить в бюджет подоходный налог по ставке 13%.

Заявление на материальную помощь в связи со смертью родственника 2018

Порядок оформления материальной помощи в связи со смертью родственника

Вопрос в предоставлении материальной помощи нуждающимся гражданам на сегодня как никогда актуально.

Однако мало кто из жителей нашей страны знает о том, когда ее можно оформить? Каким образом она предоставляется?

Кто может получить эту поддержку? Подлежит ли налогообложению материальная помощь, если она получена по причине смерти близких людей?

Рассмотрим эти вопросы подробней.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:

Понятие материальной помощи. Кем и кому она выдается

Если говорить о самом понятии “материальная помощь”, то оно впервые начало упоминаться еще во времена СССР.

Под определением “материальная помощь” подразумевается финансовая помощь нуждающимся гражданам со стороны государства либо предприятия, на котором работает претендент на ее получение.

Данная материальная помощь может предоставляться отдельным категориям граждан по семейным обстоятельствам, а именно:

• при необходимости дорогостоящего лечения;
• на погребение;
• в качестве финансовой помощи к юбилейным датам;
• по причине тяжелого финансового положения.

Помимо этого, материальную помощь могут получить:

• многодетные семьи;
• дети, родители которых являются несовершеннолетними;
• граждане пенсионного возраста от 65 лет;
• студенты, которые имеют группу инвалидности;
• студенты, родители которых являются инвалидами.

В свою очередь необходимо понимать, что данный вид финансовой помощи не носит регулярный характер, а выплачивается единовременно.

В том случае, если материальная помощь выплачивается всем сотрудникам предприятия либо же большему числу сотрудников, ее можно называть регулярной финансовой помощью.

Основания для получения

Если говорить об основаниях, по которым можно получить эту финансовую помощь, то они заключаются в следующем:

• наличие прописанной в трудовом соглашении такой возможности;
• данная финансовая помощь предусмотрена коллективным договором;
• если это предусмотрено другими положениями предприятия, где работает родственник умершего.

Если говорить об индивидуальных предпринимателях и других граждан, то основанием для ее получения является предоставление в ПФ свидетельства о смерти и заявления.

Но всех интересует другой вопрос – кто считается близким родственником?

Согласно Семейному Кодексу РФ, близкими родственниками считаются:

Если говорить о судебной практике, то к близким родственникам можно отнести еще бабушек и дедушек умершего человека, а также родных братьев либо сестер.

Помимо этого, на финансовую помощь могут претендовать опекуны и усыновители.

Размер данной помощи

Безусловно, финансовая помощь при смерти близкого человека это хорошо, но интересно – какая она?

Если говорить о размере материальной помощи, то она установлена государством в размере не больше 4 тысяч рублей. Но не стоит расстраиваться раньше времени.

Дело в том, что этот размер может быть увеличен с учетом районного коэффициента конкретного региона проживания.

Как показывает практика, в среднем, размер этой помощи может достигать 10, а то и 15 тысяч рублей.

При этом, если претендент на получение материальной помощи является работающим и согласно трудовому соглашению предприятие выплачивает материальную помощь, то в любом случае эта сумма будет больше, нежели предусмотрено государством. Конкретных цифр нет, но в среднем размер помощи от предприятия в 2 или 3 раза больше государственной. Все зависит от того, какая сумма предусмотрена в таком случае в договоре.

Правила налогообложения

В этом законопроекте четко указано, что выплачиваемая финансовая помощь при смерти члена семьи не подлежит налогообложению в полном объеме.

Но при этом необходимо помнить о некоторых нюансах, а именно – помощь могут получить исключительно близкие родственники.

Если говорить о материальной помощи по иным причинам (например: юбилей, тяжелая финансовая ситуация и так далее), сумма которой превышает 4 тысячи рулей, она в обязательном порядке должна подлежать налогообложению.

Существует несколько вариантов получения материальной помощи, а именно:

• если нуждающийся человек является официально трудоустроенным;
• если человек безработный либо же работает неофициально.

Если претендент на получение материальной помощи работает официально на каком-либо предприятии, ему достаточно обратиться с соответствующим заявлением в бухгалтерию предприятия и оформить получение финансовой помощи.

Составление заявления

Как таковых правил написания подобного заявления работодателю не предусмотрено, но все-таки некие требования к нему имеются.

Они заключаются в следующем:

• необходимо указать инициалы заявителя (допускается написание полной фамилии, но с сокращением имени и отчества);
• необходимо указывать должность (указывается полностью, как записано в трудовой книжке);
• обязательно указание причины, по которой должна быть выплачена материальная помощь (в данном случае по причине смерти близкого родственника);
• в конце ставиться дата и подпись.

По сути это все нюансы, которых следует придерживаться.

Что делать, если нуждающиеся не работают официально?

В том случае, если материальная помощь оформляется официально неработающим человеком (инвалидом либо же другими категориями граждан), необходимо обратиться непосредственно в территориальный орган социальной защиты и составить соответствующее заявление.

Необходимый пакет документов

Если материальную помощь претендент будет получать на своем непосредственном предприятии, достаточно только написать заявление.

Однако, если этот вопрос ложится на территориальный орган социальной защиты, могут понадобиться такие документы, как:

После того, как человек умер, близкие родственники имеют полное право обратиться за получением материальной помощи в течение первых 6 месяцев с того момента, как было получено свидетельство о смерти.

Если говорить о сроках получения этой финансовой помощи, то, как правило, выплату получатель может получить уже спустя 10 дней с момента подачи всей необходимой документации.

Законодательством установлен 10-дневный период рассмотрения заявки и по истечении этого срока необходимо либо предоставит финансовую помощь либо же отказать.

Если финансовую помощь предоставляет работодатель, он имеет право предоставить ее заявителю совместно с заработной платой в следующем месяце, но при этом провести ее по налоговой отчетности, будто она уже выплачена. К сожалению, такое можно встретить со стороны работодателя часто и с этим ничего не поделаешь.

Как видно, получить финансовую помощь достаточно легко и для этого не нужно тратить много времени и собственных сил. Достаточно обратиться в соответствующий орган и изъявить свое желание на получение положенной законодательством выплаты.

О материальной помощи сотрудникам предприятия рассказано в следующем видеоматериале:

Остались вопросы? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:

Источники:

Ваше имя *
Ваш Email *

Сумма цифр справа:

Как написать заявление в садик об отпуске ребенка

Льготы разведенным женщинам с ребенком

Как правильно написать прошение о ходатайстве

Интересное:

Код налоговой льготы 2010257 1с

Льготы детям войны России

Льготы с 1 августа