Льготы медикам на коммунальные услуги

Медики получат льготы за ЖКУ в 2014 году

Подробности Категория: Общество Создано 17.12.2013 10:16 Просмотров: 1164

Врачи Лаганской ЦРБ на встрече с Алексеем Орловым говорили не только о проблемах

С июля 2014 года медицинские работники начнут пользоваться льготами при оплате коммунальных услуг. Все это будет проходить в очередном порядке, то есть по категориям: врачи, старший и младший медперсонал, но в течение года льготы получат все медработники. Эту новость сообщил Глава РК Алексей Орлов на встрече с коллективом Лаганской ЦРБ во время своей рабочей поездки в Лаганский район (4-5 декабря).

"Я знаю, что программа модернизации здравоохранения в районе выполнена достаточно эффективно, направления выполняются стабильно. Вы вовремя получаете медицинское оборудование, и ремонт у вас сделан хороший. Надо будет еще провести работы по благоустройству, фасаду здания, я думаю, чтобы каждые пять лет не красить, надо облицевать здание сайдингом. Это будет проще и надежнее. Хотел бы послушать вас, как вам живется", - начал встречу с медперсоналом А. Орлов.

Главный врач Герман Бадма-Халгаев рассказал, что программа модернизации помогла многое сделать, но остался ряд проблем - нужен капремонт инфекционного отделения, женской консультации, дневного стационара, других подразделений, и поэтому "хотелось бы, чтобы реализация программы модернизации продолжилась".

Капремонт основного здания сделан, и теперь нужно заменить мебель, с просьбой оказать содействие в этом вопросе и обратился коллектив к главе республики. Система одноканального финансирования дала возможность зарабатывать деньги, но они уходят на расчет по коммунальным услугам, признался главврач. "Получается, платим своевременно за коммунальные услуги, но в полном объеме не даем медикаменты", - посетовал Г. Бадма-Халгаев.

Также лаганские врачи считают, что райцентру просто необходим гемодиализный центр. На сегодня в районе девять больных, нуждающихся в гемодиализе. Это большое количество, поделились проблемой врачи с главой региона, а строительство центра позволит не только обеспечить больных хорошим, своевременным и качественным лечением, но и даст возможность открыть дополнительные рабочие места.

Алексей Орлов в свою очередь полностью согласился с мнением врачей. Он привел в пример Городовиковский район, в котором восемь пациентов нуждаются в постоянном гемодиализе. В итоге весной там начнется строительство филиала гемодиализного центра.

Глава Калмыкии заверил лаганцев, что их просьба будет учтена, но, конечно, в решении вопроса очень важны инициативность и активность главврача и руководства района.

В завершение встречи медики поделились позитивными новостями о своей зарплате. В среднем сегодня врач получает 25 тысяч рублей, средний и младший медперсонал - около 13 тысяч рублей и восемь тысяч рублей соответственно.

Вера МАНЖУСОВА

Фото Алексея ТЮРБЕЕВА

Евгений Сатановский: ИГ начало чеканить собственные монеты: перспективы этого образования 25.06.2015

Недвижимость на Украине вошла в штопор. Александр Роджерс

Всегда нужно смотреть, кто говорит, что говорит и зачем говорит.

Например, на днях появилось заявление вице-президента Международной федерации недвижимости Александра Бондаренко о том, что Ситуация на рынке недвижимости последние годы только ухудшалась и процесс падения рынка, по моим ощущениям, на завершающей стадии. Сейчас мы наблюдаем замедление падения. Это свидетельствует о том, что рынок постепенно уже нащупывает дно, и в какой-то момент времени цены должны стабилизироваться.

По его мнению, на сегодняшний день в Украине настало очень удачное время для покупки квадратных метров - рынок недвижимости достиг дна и с I квартала 2016 ожидается его рост.

Во-первых, пусть вас не смущает громкое название и пышный титул. Сейчас правила названия организаций таковы, что кто угодно может назваться кем угодно. Причём это может быть как риэлтерская контора где-нибудь в Хацапетовке, так и вообще общественная организация. В России, например, несколько лет назад действовала какая-то общественная организация с названием типа Консультативный совет при президенте РФ, не имеющая ничего общего ни с Президентом, ни с государством вообще.

По крайней мере, google ничего по запросу Международная федерация недвижимости не выдаёт. Есть только FIABCI - Международная Федерация Профессионалов Рынка Недвижимости.

Но мы можем чётко сказать о данном персонаже одно - он риэлтор. Поэтому, во-вторых, его единственная и главная цель - это продавать недвижимость. А поскольку рынок недвижимости в Украине, мягко говоря, просел, то его нужно хоть как-то взбодрить.

Поэтому и появляются подобные заявления. На авось. Сегодня может кто-то поведётся и купит, а через полгода, когда цена ещё упадёт, никто и не вспомнит, кто насоветовал покупать, потому что скоро вырастет. У него, видите ли ощущения, что цены перестанут падать.

А мы давайте не поведёмся и подумаем. Цены на недвижимость растут в нескольких случаях:

а) когда активно развивается инфраструктура, рядом появляется метро, общественный транспорт, школы, больницы, детские площадки, парковки и так далее

б) при общем подъёме экономики, когда зарплаты растут, что позволяет большему количеству людей покупать квартиры

в) доступ к дешёвым кредитным ресурсам (при текущей учётной ставке в 30% это нереально).

Ничего из этого в Украине нет, и в ближайшей перспективе не предвидится. Поэтому предпосылок для роста стоимости квартир нет никаких.

Пусть господа риэлторы благодарят за это майданную власть, которая за год обрушила зарплаты почти в три раза. Извините, если человек с минимальной зарплатой зарабатывает сегодня в Украине порядка $700 В ГОД, то даже на самую скромную квартиру ему придётся работать несколько десятилетий (при условии, что питаться он будет воздухом, одеваться в картонные коробки, а жить в собачьей будке).

А таких людей в Украине по нашим оценкам 5-6 миллионов, что составляет около 30% всего рынка труда. И все они фактически лишены возможности претендовать на покупку собственного жилья, не говоря уже о получении ипотеки.

Поэтому я бы не слишком верил в скорый рост цен на недвижимость в Украине, и не торопился что-либо покупать. Мне врать незачем, я не риэлтор.

О ЛЬГОТАХ ВЕТЕРАНАМ И МЕДРАБОТНИКАМ

Вопросы, с которыми граждане обращаются в государственные учреждения, а также в редакцию газеты, актуальны и типичны. Поэтому мы попросили министра труда и социальной политики Крыма Р. СЕТТАРОВА ответить на некоторые из них.

— Рает Рефатович, могут ли ветераны войны реализовать свои права на льготы по оплате твердого топлива и сжиженного газа?

— Конечно. В соответствии с постановлением Совета министров Автономной Республики Крым «Об утверждении норм обеспечения твердым, жидким печным бытовым топливом и сжиженным газом льготных категорий граждан в 2007 году» от 20 марта с. г. определена норма обеспечения твердым топливом — 1 тонна в год и сжиженным газом — 1 баллон в год. Предельная стоимость одной тонны твердого топлива — 600 гривен, одного баллона сжиженного газа — 105 гривен. По желанию граждан эти льготы предоставляются в натуральном виде или наличными деньгами. Ветерану войны надо обратиться в управление труда и социальной защиты населения по месту жительства.

— Имеет ли медицинский работник, проживающий в сельской местности, льготы по оплате квартиры, отопления и освещения?

— В соответствии с пунктом «i» части первой статьи 77 Закона Украины «Основы законодательства Украины об охране здоровья» медицинские и фармацевтические работники, проживающие и работающие в сельской местности и поселках городского типа, а также пенсионеры, ранее работавшие в медицинских учреждениях и проживающие в этих населенных пунктах, имеют право на бесплатное пользование жильем с отоплением и освещением.

Согласно статье 36 Закона Украины «О Государственном бюджете Украины на 2007 год» льготы, компенсации и гарантии предоставляются в случае, если указанные работники имеют право на социальную налоговую льготу. Размер предоставленных льгот в денежном эквиваленте вместе с денежными доходами в таком случае не должен превышать величины дохода, дающего право на социальную налоговую льготу. В соответствии с разъяснениями Государственной налоговой администрации в АРК от 7 февраля 2007 года, размер социальной налоговой льготы в текущем году составляет 740 гривен. Таким образом, льготы предоставляются только тем медикам, у которых размер предоставленных льгот в денежном эквиваленте вместе с денежными доходами не превышает 740 гривен.

Согласно п. 10 постановления Кабинета Министров Украины от 31 марта 2003 года «Об утверждении Порядка предоставления льгот, компенсаций и гарантий работникам бюджетных учреждений, военнослужащим, лицам рядового и начальствующего состава» бюджетное учреждение должно рассчитать размер льгот и предоставить в установленном порядке органам труда и социальной защиты населения, предприятиям и организациям, предоставляющим услуги, сведения о работниках и размере денежного эквивалента льгот.

Подготовил Владимир ЖУКОВ

С новой пенсией и льготами!

Иллюстрация http://www.sxc.hu/

С первого января в силу вступило несколько документов. В том числе и те, которые официально регулируют наши с вами заработки, пенсии, скидки и подачки от государства за выслугу лет, заслуги перед отечеством и так далее. К сожалению, о соразмерности этой помощи с тем, что люди заслуживают, остается только мечтать. Тем не менее, зарплаты и пенсии традиционно выросли. И хотя прожиточного минимума, принятого депутатами, не хватит даже на треть депутатского галстука, он вырос аж на 124 грн…

Минималка теперь 869 грн, прожиточный – 825 грн, пенсия – 630,4 грн

С 1 января 2010 года увеличен размер минимального прожиточного минимума и минимального размера заработной платы. 20 октября парламент принял, а 30 октября президент подписал закон о повышении социальных стандартов. Документом предусматривается, что с 1 января размер прожиточного минимума увеличивается с 701 до 825 грн. Кроме того, размеры минимальной заработной платы с 1 января 2010 года увеличивается с 744 до 869 грн. Показатели минимального прожиточного минимума и минимальной заработной платы являются базовыми в вопросах установления уровня зарплат бюджетникам, размера пенсии и социальных выплат. Увеличение их уровня автоматически повышает все социальные выплаты в 2010 году.

Закон «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины относительно почасовой оплаты труда» №1574-VI от 25 июня 2009 года регулирует, что отныне минимальная зарплата будет начисляться и в случае почасовой оплаты. Если учесть, что принятое количество рабочих часов – не более 40 в неделю или 160 в месяц, то час такой оплаты должен оцениваться в 5,43 грн, после вычета налога остается 4,5 грн.

Неработающие пенсионеры в январе получат не меньше 630,4 грн. Люди, получающие пенсию в связи с потерей кормильца на двух неработоспособных членов семьи, получат не ниже 750,80 грн, на троих и больше – 931,40 грн. Сумма выплат (без учета «за особые заслуги перед Украиной») для инвалидов войны I группы составляет 1651,6 грн, II группы – 1483,6 грн, III группы – 1315,6 грн, участников боевых действий – 1147,6 грн. Неработающие шахтеры в январе получат 1972,4 грн.

Госпошлина на оформление наследства упала до 34 грн

Есть и действительно хорошие новости: не нужно будет отстегивать государству непомерные барыши во время вступления в наследование земельного участка или квартиры. Пошлина упала от фиксированного процента до фиксированной небольшой суммы.

С 1 января госпошлина за нотариальные действия по выдаче свидетельства о праве на наследство составляет 2 необлагаемых минимума доходов граждан или 34 грн. В прошлом (2009) году такая пошлина составляла 0,5% от общей суммы наследства и лишь в случае наследства земельной доли (пая) – 0,1%. Другими словами, если вы получили в наследство квартиру в Киеве, которую оценили в $100 тыс. для того чтобы вступить в право владения ею, ранее надо было уплатить государству сумму, равную $500 или около 4 тыс. грн. Сейчас будет достаточно предоставить нотариусу квитанцию об уплате государству 34 грн.

Многодетным уменьшат квартплату и коммунальные на 50%

С января 2010 года многодетные Украинские семьи, в соответствии с законом Украины «Об охране детства», получат ряд льгот. Одна из них – снижение квартирной платы на 50%. Настолько же уменьшится плата за пользование коммунальными услугами (газоснабжение, электроснабжение и др.).

Если дом, в котором проживает многодетная семья, без центрального отопления, то стоимость использования топлива для обогрева (газа для котла, например) будет вполовину дешевле. Такой семье могут вне очереди установить телефон, абонплата по которому будет на 50% ниже общих тарифов.

С января 2010 года дети из таких семей будут бесплатно получать лекарства по рецептам врачей, смогут проходить бесплатное ежегодное медицинское обследование и диспансеризацию в государственных и коммунальных заведениях здравоохранения, а также получат компенсацию расходов на зубопротезирование. Дети из многодетных семей получают право на бесплатный проезд во всех видах городского пассажирского транспорта (кроме такси), в автомобильном транспорте общего пользования в сельской местности, а также в железнодорожном и водном транспорте пригородного сообщения и в автобусах пригородных и междугородных маршрутов, в том числе внутрирайонных, внутри и межобластных, независимо от расстояния и места жительства.

Селянам разрешили торговать молоком и мясом

С 1 января 2010 года Украина планировала ввести запрет на реализацию домашнего молока, творога и мяса на продовольственных рынках страны. В ноябре 2009-го Парламент решил перенести запрет с 1 января 2010 года на 1 января 2015 года. В тоже время правительство должно в трехмесячный срок разработать и утвердить госпрограмму создания и открытия пунктов закупки молока, а также забойно-санитарных пунктов для животных, содержащихся в хозяйствах населения. Напомним, по статистике около 70% всех коров содержатся именно в таких частных хозяйствах.

Доставка почты вырастет почти на 30%

С 1 января приказом Минтранспорта и связи Украины (от 10 июня 2009 г.) установлены новые тарифы на прием и доставку почты по подписке. Стоимость доставки одного экземпляра газеты формата А3 на 4 полосы с 1 января 2010 года вырастет на 28,4% и будет составлять 11,61 грн. Стоимость доставки одного экземпляра журнала за каждые полные или неполные 50 грамм веса с 1 января 2010 года будет составлять 46,44 грн, что на 28,4% больше, чем в 2009 году.

Учителям и медикам начислят надбавку

Постановлением Кабинета министров Украины от 5 октября определено, что 20%-ную надбавку к ставке получат учителя, преподаватели общеобразовательных учебных заведений, преподаватели и мастера производственного образования ПТУ и вузов I-II уровня аккредитации, руководители указанных заведений и их замы.

С 1 января 2010 года для сотрудников медицинской сферы также будет действовать 20%-ная надбавка к окладу за выслугу лет. Самый низкий оклад медработника должен вырасти до размера минимальной зарплаты – 869 грн.

Библиотекарям помогут с оздоровлением

Работникам библиотек будет выплачиваться материальная помощь на оздоровление при предоставлении ежегодного отпуска. На эти цели в проекте государственного бюджета на 2010 год предусмотрено 239 млн грн.

ВАЖНО. Как сохранить стаж, пенсии и льготы медикам, работающим на Востоке страны. Комментарий юриста Гуманитарного штаба

В связи со сложившейся ситуацией, от медработников Донецкой и Луганской областей требуют уволиться из лечебных учреждений и написать заявление на поступление на работу в ту же клинику, но только в т.н. ДНР. Врачи хотят знать, как законно сохранить свой стаж, на что они могут рассчитывать в сложившихся обстоятельствах: пенсии, льготы, на какой срок они могут брать больничный и т.п.

Оксана Крыгина, юрист-консультант Гуманитарного штаба Рината Ахметова:

- Относительно сохранения непрерывного трудового стажа - рассмотрим варианты перерывов в работе для сохранения непрерывного трудового стажа.

Правила исчисления непрерывного трудового стажа рабочих и служащих при назначении пособий по государственному социальному страхованию содержат общую норму, в соответствии с которой непрерывный стаж сохраняется, если перерыв в работе не превышает одного месяца или 21 календарного дня при увольнении по собственному желанию без уважительных причин. Однако эти Правила предусматривают случаи сохранения непрерывного стажа при более продолжительном перерыве.

Непрерывный стаж сохраняется также, если перерыв в работе не превышает двух месяцев в следующих случаях:

при увольнении с работы лиц, занятых в районах Крайнего Севера (по истечении срока договора) после освобождения от работы за границей.

В следующих случаях непрерывный трудовой стаж сохраняется, если перерыв в работе не превысил трех месяцев:

1) При увольнении в связи с сокращением штата, реорганизацией предприятия или его ликвидацией.

2) При поступлении на работу после окончания временной нетрудоспособности, повлекшей в соответствии с действующим законодательством увольнение с прежней работы.

Трехмесячный срок исчисляется не со дня увольнения, а со дня восстановления трудоспособности работника, уволенного по болезни. Датой восстановления трудоспособности считается день вынесения заключения об этом врачебно-консультационной комиссией (ВКК) лечебно-профилак-тического учреждения.

В соответствии с п. 5 ст. 40 Кодекса законов о труде Украины, трудовой договор может быть расторгнут администрацией в случае неявки на работу в течение более 4 месяцев подряд вследствие временной нетрудоспособности, не считая отпуска по беременности и родам, если законодательством не установлены более длительные сроки сохранения места работы (должности) при определенных заболеваниях (при заболевании туберкулезом место работы сохраняется на срок до 12 месяцев). За рабочими и служащими, утратившими трудоспособность в связи с трудовым увечьем или профессиональным заболеванием, место работы (должность) сохраняется до восстановления трудоспособности или установления группы инвалидности.

3) При поступлении на работу после увольнения в связи с инвалидностью или после увольнения инвалида по другим основаниям (кроме тех, когда непрерывный стаж не сохраняется), по которым не установлены более льготные условия сохранения непрерывного стажа.

Трехмесячный период исчисляется со дня восстановления трудоспособности. Таковым считается день, по который была установлена инвалидность, и он указывается в справке медико-социальной экспертной комиссии (МСЭК). В день, назначенный комиссией, инвалид должен явиться на переосвидетельствование. Если он уклоняется от прохождения МСЭК, трехмесячный период считается со дня, когда закончился срок инвалидности, указанный в справке комиссии, даже если не было ее решения о снятии инвалидности.

4) При поступлении на работу после увольнения вследствие обнаружившегося несоответствия работника занимаемой должности или выполняемой работе по состоянию здоровья, препятствующему продолжению данной работы.

Основанием для записи в трудовую книжку данной причины увольнения является медицинское заключение, вынесенное в установленном порядке.

Кроме установления определенных сроков перерыва в работе, которыми обусловлено сохранение непрерывного трудового стажа, Правила содержат норму, предусматривающую возможность сохранения стажа независимо от продолжительности такого перерыва.

Независимо от продолжительности перерыва в работе непрерывный стаж сохраняется в следующих случаях:

1) При поступлении на работу после увольнения по собственному желанию в связи с переводом мужа или жены на работу в другую местность.

Для применения этого правила необходимо соблюдение трех условий:

наличие перевода мужа или жены (перевод других членов семьи не дает основания для применения этого правила. В данном случае не имеет значения, производится перевод по инициативе администрации или по просьбе работника) наличие перевода в другую местность (следовательно, при переводе в пределах данного населенного пункта указанное правило не применяется) переезд мужа или жены к новому месту работы переведенного супруга.

2) При поступлении на работу после увольнения по собственному желанию в связи с уходом на пенсию по старости, либо после увольнения пенсионеров по старости по другим основаниям, за исключением тех, при которых непрерывный стаж не сохраняется (за систематическое нарушение трудовой дисциплины, прогул без уважительных причин, совершение преступления и т.д.).

Следовательно, если перерыв в работе не превысил установленного срока (трех месяцев со дня восстановления трудоспособности), непрерывный стаж у работника при поступлении на работу сохранится.

Вышеизложенные правила применяются на территории Украины не в условиях АТО.

Что же касается ситуации, которая сложилась сейчас на Востоке страны, то можно говорить лишь о следующем:

1. Относительно больничного - никто не знает, когда закончится АТО и чем, следовательно этот вариант отпадает.

2. Чтобы сохранить непрерывный стаж, необходимо рассчитываться и выезжать искать работу на неподконт-рольной ДНР территории, тогда же сохранятся пенсии, льготы и пр. Хотя на сегодняшний день вопрос по территориям остается открытый. Как вариант - другие области.

3. Необходимо учитывать также, что медицинские работники военнообязанные, и при поступлении на работу в другую область, могут быть призваны на АТО в связи с мобилизацией.

4. Что касается медицинских работников, которые остались в неподконтрольных Украинской власти регионах проведения АТО, то об их социальной защите могут позаботиться лишь представители ДНР, ЛНР. На сегодняшний день нам не известны нормативные акты, на основании которых власти ДНР и ЛНР будут осуществлять социальную политику в отношении таких категорий граждан. <a href=http://dnews.donetsk.ua/2014/10/24/27119.html>Источник</a>

Источники:
kalmtoday.rk08.ru, so-l.ru, www-ki-old.rada.crimea.ua, www.prostobank.ua, www.fdu.org.ua