Льготы женщинам при выходе пенсию
ваша группа поддержки
Сохранились ли льготы для женщин при выходе на пенсию по списку № 2 после изменения пенсионного возраста для женщин с 1 октября 2011 года?
Пенсионная реформа ничего не изменила в начислении этого вида пенсии. На пенсии по возрасту на льготных условиях имеют право некоторые категории граждан, которые трудились в тяжелых условиях, или выполняли такие виды работ, которые приводят к более ранней потере трудоспособности, по сравнению с другими. Поэтому они имеют право выйти на пенсию раньше.
Так. на льготных условиях имеют право на пенсию по возрасту, независимо от места последней работы:
1.Работники, занятые полный рабочий день на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда — согласно Списку 1 ( http://zakon2.rada.gov.ua/laws/show/36-2003- п ) производств, работ, профессий, должностей и показателей, утвержденному Кабинетом Министров Украины. и по результатам аттестации рабочих мест:
мужчины — после достижения 50 лет и при стаже работы не менее 20 лет, из них не менее 10 лет на таких работах женщины — после достижения 45 лет и при стаже работы не менее 15 лет, из них не менее 7 лет и 6 месяцев на таких работахТем же, кто имеет не менее половины необходимого стажа по Списку 1 пенсии назначаются с уменьшением пенсионного возраста на 1 год за каждый полный год такой работы и 1 год мужчинам и 4 месяца — женщинам.
2. Работники, занятые полный рабочий день на других работах с вредными и тяжелыми условиями труда — согласно Списку 2 ( http://zakon2.rada.gov.ua/laws/show/36-2003- п ):
мужчины — после достижени 55 лет и при стаже работы не менее 25 лет, из них не менее 12 лет и 6 месяцев на таких работах женщины — после достижения 50 лет и при стаже работы не менее 20 лет, из них не менее 10 лет на таких работах.Те, кто имеет не менее половины необходимого стажа по Списку 2, пенсии на льготных условиях назначаются с уменьшением пенсионного возраста на 1 год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы — мужчинам и за каждые 2 года — женщинам.
3. Трактористы-машинисты, непосредственно занятые в производстве сельскохозяйственной продукции — мужчины после достижения 55 лет и при общем стаже не менее 25 лет, из них не менее 20 на такой работе.
4. Женщины, работающие трактористами-машинистами, машинистами строительных, дорожных и грузовых машин, смонтированных на базе тракторов и экскаваторов — после достижения 50 лет и при общем стаже не менее 20 лет, из них не менее 15 лет на такой работе.
5. Женщины, работающие доярками (операторами машинного доения), свинарками-операторами — после достижения 50 лет и при стаже работы не менее 20 лет при условии выполнения установленных норм обслуживания.
6. Женщины, занятые в течение сезона на выращивании, сборе и обработке табака — после достижения 50 лет и при стаже такой работы не менее 20 лет.
7. Работницы текстильного производства, занятые на верстатах и машинах — по списку, утвержденному Кабинетом Министров — после достижения 50 лет и при стаже работы не менее 20 лет
8. Водители местного пассажирского транспорта (автобусов, троллейбусов, трамваев) и грузовых автомобилей, занятых в технологическом процессе тяжелых и вредных производств:
мужчины — после достижения 55 лет и при стаже работы 25 лет, в том числе на таких работах — не менее 12 лет и 6 месяцев женщины — после достижения 50 лет и при стаже работы 20 лет, в том числе на такой работе не менее 10 лет.Работникам других производств, профессий и должностей досрочные пенсии в зависимости от условий труда (но не ранее, чем после достижения 55 лет мужчинами и 50 лет женщинами) могут устанавливаться по результатам аттестации рабочих мест за счет средств предприятий и организаций, предназначенных для оплаты труда, которые перечисляются в пенсионный фонд на выплату пенсий до достижения пенсионного возраста.
Северный стаж при выходе на пенсию
Пока нет
17 декабря 2001 года N 173-ФЗ
________________________________________
РоссиЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН
О ТРУДОВЫХ ПЕНСИЯХ В РоссиЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Статья 7. Условия назначения трудовой пенсии по старости
1. Право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.
2. Трудовая пенсия по старости назначается при наличии не менее пяти лет страхового стажа.
Статья 28. Сохранение права на досрочное назначение трудовой пенсии отдельным категориям граждан
1. Трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, следующим гражданам:
6) мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.
Гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, трудовая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера.
Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, трудовая пенсия назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. При работе в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в этих местностях и районах Крайнего Севера применяется положение абзаца второго настоящего подпункта
Статья 28.1. Суммирование стажа на соответствующих видах работ и снижение возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, лицам, работавшим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях
1. При определении стажа работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях для досрочного назначения трудовой пенсии по старости в связи с работой в упомянутых районах и местностях (за исключением случаев определения стажа работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях для установления повышенного фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии в соответствии с пунктами 7 - 14 статьи 14 и трудовой пенсии по инвалидности в соответствии с пунктами 6 - 9 статьи 15 настоящего Федерального закона) к указанной работе приравнивается работа, дающая право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с подпунктами 1 - 10 и 16 - 18 пункта 1 статьи 27 настоящего Федерального закона, в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.
2. Лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера или не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеющим необходимый для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, предусмотренной подпунктами 1 - 10 и 16 - 18 пункта 1 статьи 27 настоящего Федерального закона, страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, возраст, установленный для досрочного назначения указанной пенсии, уменьшается на пять лет.
Досрочный выход на пенсию чернобыльцев
В результате пенсионной реформы, вступившей в силу 1 октября 2011, как мужчины, так и женщины имеют право выйти на пенсию после достижения 60 лет и при наличии 15 лет страхового стажа ( ст. 26 Закона "Об общеобязательном государственном пенсионном страховании" (далее - Пенсионный Закон). Однако отдельным категориям граждан предоставляется право досрочного выхода на пенсию, среди которых граждане, пострадавшие вследствие Чернобыльской катастрофы.
Право на досрочный выход на пенсию
Отработав на работах:
- по Списку N 1 (мужчины - 10 лет и более, женщины - 7 лет 6 месяцев и более), пенсионный возраст уменьшается дополнительно на 3 года
Кадровое делопроизводство с нуля, служба отдела кадров, подбор кадрового персонала, прием, перемещение и увольнение, пенсионное обеспечение Украины.
13 Ноябрь 2014
Условия выхода на пенсию женщин в 55 лет
admin Категория: Для работника. Пенсия Комментарии (3)
В Украине пенсионный возраст для женщин был поднят с 55 лет до 60. Но до 1 января 2015 года женщины имеют право на назначение досрочной пенсии по возрасту, правда, при этом денег им будут платить меньше.
С 1 октября 2011 года Законом Украины «О мероприятиях по законодательному обеспечению реформирования пенсионной системы» пенсионный возраст для женщин был изменен. И в 60 лет выйдут на пенсию только те, кто родился 1 апреля 1961 года и позже. В то же время, для женщин, родившихся до 31 декабря 1961 года, предусмотрены компенсации в случае более позднего выхода на заслуженный отдых: ПОВЫШЕНИЕ РАЗМЕРА ПЕНСИИ на 2,5% за каждые дополнительные 6 месяцев.
В связи с изменениями в пенсионном возрасте увеличен и ПРЕДЕЛЬНЫЙ ВОЗРАСТ ПРЕБЫВАНИЯ НА ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЕ: 60 лет – для женщин, 62 года – для мужчин.
После этого возраста можно остаться только в ИСКЛЮЧИТЕЛЬНЫХ случаях, по решению руководителя государственного органа, и то – только в должностях консультантов и советников.
Этим же законом предусмотрено, что до 1 января 2015 года женщины имеют право на назначение досрочной пенсии по возрасту. Условия назначения пенсий женщинам в 55 лет :
- Законом Украины «О мероприятиях по законодательному обеспечению реформирования пенсионной системы» предусмотрено, что до 1 января 2015 года право досрочного выхода на пенсию по возрасту имеют женщины, которым исполнилось 55 лет, при наличии страхового стажа не менее 30 лет и при условии увольнения с работы.
- Размер досрочной пенсии по возрасту, исчисленный в соответствии со ст.27 и с учетом ст.28 Закона Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании», уменьшается на 0,5 процента за каждый полный или неполный месяц досрочного выхода на пенсию.
- Уменьшение размера пенсии будет продолжаться на протяжении всего периода получения пенсии независимо от ее вида, то есть в случае осуществления перевода на другой вид пенсии, например, на пенсию по случаю потери кормильца, уменьшение размера пенсии будет продолжено.
- В случае, когда женщина, которой досрочно была назначена пенсия по возрасту, до достижения возраста, предусмотренного ст.26 Закона Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании», трудоустроится, выплата досрочной пенсии на время работы приостанавливается.
- Уменьшение досрочной пенсии по возрасту может быть пересмотрено. В случае, если женщина, которой назначена досрочная пенсия по возрасту, не достигнув пенсионного возраста, отказалась от получения данного вида пенсии и трудоустроилась, процент, на который уменьшен размер пенсии, пересматривается с учетом количества полных месяцев страхового стажа, приобретенного за периоды работы после досрочного выхода на пенсию. Также процент, на который был уменьшен размер пенсии, может быть пересмотрен с учетом соответствующего количества полных месяцев страхового стажа, если женщина после достижения пенсионного возраста продолжает работать, и отказалась от получения пенсии.
- В законе предусмотрена так же выплата надбавок как женщинам, так и мужчинам, которые добровольно решат стать пенсионерами позже. Отложить выход на пенсию разрешается даже на один — два месяца. Минимальный и максимальный периоды отсрочки также не предусмотрены — хоть на год, хоть на 20 лет.Надбавки установлены в таких размерах:
— 0,5 процента за каждый полный месяц страхового стажа в случае, если человек отложил выход на пенсию менее чем на 60 месяцев
— 0,75 процента за каждый полный месяц страхового стажа, если выход на пенсию отсрочен на 60 месяцев и более.
Причем, желающему перенести выход на пенсию на более поздний срок теперь не нужно идти в Пенсионный фонд и писать соответствующее заявление. Период отсрочки будет определяться просто по факту обращения за выплатами. То есть придет мужчина за пенсией не в 60, а в 65 лет, значит, ему к выплатам автоматически добавят сумму за 60 отказных месяцев — 30 процентов.
Право на отсрочку и дальнейшее увеличение пенсии имеют только те, кто обращается за назначением пенсионных выплат уже после 1 октября 2011 года, даты вступления закона в силу. Прибавка дается гражданам в возрасте от 60 лет. Кроме того, увеличение пенсии полагается лишь тем людям, кто после достижения пенсионного возраста продолжил работать.
Женщина, которой 31.12.2014 исполнится 55 лет, не имеет права на назначение пенсии по возрасту в соответствии с п. 7-2 раздела XV Заключительные положения Закона Украины Об общеобязательном государственном пенсионном страховании . Так как, учитывая положения ч.1 ст. 45 Закона, пенсия назначается со дня обращения за пенсией, но не ранее дня, следующего за днем достижения пенсионного возраста, в данном случае - женщиной 55 лет.
Поделитесь с друзьями в социальных сетях
Исходное сообщение от irina-kolj
Подскажите, пожалуйста, во сколько лет выйдет на пенсию мать ребенка-инвалида, если они проживают в районе приравненному к районам крайнего севера? Ведь у мамы получается две льготы.
В соответствии со ст. 28 Федерального закона РФ от 17.12.2001 г. №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 указанного Федерального закона (мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет), помимо прочих, следующим гражданам:
одному из родителей инвалидов с детства, воспитавшему их до достижения ими возраста 8 лет: мужчинам по достижении возраста 55 лет, женщинам по достижении возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет (ч.1. п.1)
мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет (ч.1.п.6).
Гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, трудовая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера.
Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, трудовая пенсия назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 7 указанного Федерального закона на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах.
Таким образом, для назначения досрочной пенсии по старости Вам необходимо наличие следующих оснований: либо 1) воспитать инвалида с детства до достижения возраста 8 лет + наличие страхового стажа не менее 15 лет + достижение возраста 50 лет либо 2) наличие периодов работы продолжительностью не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях + страховой стаж не менее 20 лет + достижение возраста 50 лет.
В страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации (ст. 10 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ»). Согласно статье 11 указанного закона в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности засчитываются, в том числе, период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более трех лет в общей сложности период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за ребенком-инвалидом. Рассматриваемые периоды засчитываются в страховой стаж в том случае, если им предшествовали и (или) за ними следовали периоды работы и (или) иной деятельности (независимо от их продолжительности), указанные в статье 10 указанного выше закона.
Таким образом, нельзя рассматривать статус матери ребенка-инвалида, проживающей в районе, приравненному к району Крайнего Севера, как статус, дающий «две льготы» на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. При назначении досрочной пенсии по первому основанию для Вас имеет значение воспитание инвалида с детства до достижения возраста 8 лет, а также факт ухода за ребенком – инвалидом необходим для исчисления страхового стажа, при этом необходимы и периоды осуществления трудовой деятельности любой продолжительности при назначении трудовой пенсии по второму основанию на первый план выходит трудовая деятельность в районах, приравненных к районам Крайнего Севера, а факт ухода за ребенком – инвалидом необходим только для исчисления страхового стажа.
Необходимо добавить, что ст. 28 предусматривает, что по достижении возраста 50 лет назначается трудовая пенсия по старости женщинам, родившим двух и более детей, если они имеют страховой стаж не менее 20 лет и проработали не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 17 календарных лет в приравненных к ним местностях (ч.1. п.2).
Памятка родителю ребенка-инвалида
Управление Пенсионного фонда РФ ГО ЗАТО Большой Камень информирует о льготах по состоянию на 1 июля 2013г. в пенсионном обеспечении родителей детей-инвалидов (либо инвалидов с детства):
1. Родители детей-инвалидов (инвалидов с детства) имеют право выхода на пенсию по достижении женщинами 50 лет, мужчинами 55 лет при наличии страхового стажа не менее 15 лет для женщин и не менее 20 лет для мужчин:
· С учетом указанных льготных условий пенсию могут получать и мать и отец, но не одновременно и при определенных условиях
· Пенсия может назначаться, даже если на момент достижения возраста 50 и 55 лет родителями ребенок не является инвалидом (инвалидом с детства). Ребенок инвалидом может быть только 1 год и это уже дает право родителям на досрочную пенсию
· Пенсия назначается, даже если ребенок-инвалид умер, важно чтобы родители воспитали его до 8 лет
· Пенсия родителям назначается, если они воспитали ребенка до 8 лет (т.е. не лишены родительских прав)
· Обращение за оценкой документов для назначения досрочной пенсии возможно за 6 месяцев до исполнения возраста 50 лет женщинами и 55 лет мужчинами.
· Пенсии опекунам детей-инвалидов (инвалидов с детства) может назначаться при условии, что они воспитали ребенка до достижения возраста 8 лет (ребенок в указанном возрасте не обязательно должен быть инвалидом) и период опеки (опека должна быть установлена обязательно до достижения возраста 8 лет) должен быть не менее 1 года и 6 месяцев.
2. При назначении пенсии родителям детей-инвалидов (инвалидов с детства) в страховой стаж может быть учтен период ухода за ребенком инвалидом (или инвалидом 1 группы с детства), если родитель не работал. Включается в стаж и компенсируется период ухода, если он имел место и после назначения пенсии, главное в этом вопросе наличие инвалидности у ребенка в возрасте до 18 лет или наличие инвалидности 1 группы с детства. В размере пенсии это компенсируется как если бы родитель работал и получал заработную плату 8500 рублей в месяц.
3. Родители детей-инвалидов и инвалидов с детства 1 группы могут получать к пенсии ребенка-инвалида компенсационную выплату на уход в размере 6600 рублей, если они не вышли на пенсию, и если они не работают (не получают в центре занятости пособие по безработице). Компенсационная выплата на уход за ребенком-инвалидом другим лицам (помимо родителей, опекунов, попечителей) устанавливается в размере 1440 рублей при тех же условиях (отсутствие работы и пенсии, отсутствие пособие по безработице) и ухаживающий гражданин должен достичь возраста 14 лет (по разрешению органа опеки о попечительства выполнять легкий труд в свободное от учебы время).
_______________________________________________________________________________
Тел. (423) 2498-713, 2498-696 Пресс-служба ОПФР e-mail: 2901@035.pfr.ru
Эдуард Викторович Пономарев
Похожие вопросы в области Пенсии и социальная защита
1 ответ. Москва Просмотрен 540 раз. Задан 2011-05-16 10:04:10 +0400 в тематике "Пенсии и социальная защита"1 ответ. Москва Просмотрен 89 раз. Задан 2012-06-23 13:00:52 +0400 в тематике "Пенсии и социальная защита" Имеет ли какие то льготы при выходе на пенсию женщина вырастившая троих детей (1979,1982,1983г.)? - Имеет ли какие то льготы при выходе на пенсию женщина вырастившая троих детей (1979,1982,1983г.). далее
1 ответ. Москва Просмотрен 2710 раз. Задан 2010-06-03 19:06:24 +0400 в тематике "Пенсии и социальная защита" Зачитывают ли сейчас при уходе на пенсию по три года стажа за каждого родившегося ребёнка? - Зачитывают ли сейчас при уходе на пенсию по три года стажа за каждого родившегося ребёнка. далее
1 ответ. Москва Просмотрен 129 раз. Задан 2012-08-04 08:17:05 +0400 в тематике "Трудовое право" Выплаты военнослужащим при выходе на пенсию на несовершеннолетних детей. есть ли у кого-нибудь информация? - Выплаты военнослужащим при выходе на пенсию на несовершеннолетних детей. есть ли у кого-нибудь информация. далее
1 ответ. Москва Просмотрен 546 раз. Задан 2011-04-12 14:18:06 +0400 в тематике "Оборона военная служба, оружие" Имеет ли право работник местного самоуправления при досрочном выходе на пенсию по состоянию здоровья на выплату 10 оклад - Имеет ли право работник местного самоуправления при досрочном выходе на пенсию по состоянию здоровья на выплату 10 оклад. далее1 ответ. Москва Просмотрен 110 раз. Задан 2011-11-22 09:28:36 +0400 в тематике "Трудовое право"
1 ответ. Москва Просмотрен 168 раз. Задан 2011-12-07 11:02:04 +0400 в тематике "Пенсии и социальная защита" Имеет ли право сотрудник ФСИН уголовно исполнительной системы на дополнительный отпуск при выходе на пенсию - Имеет ли право сотрудник ФСИН уголовно исполнительной системы на дополнительный отпуск при выходе на пенсию. далее
1 ответ. Москва Просмотрен 429 раз. Задан 2011-11-24 10:38:07 +0400 в тематике "Пенсии и социальная защита" Дает ли льготы при выходе на пенсию благодарность министра? - Дает ли льготы при выходе на пенсию благодарность министра. далее
1 ответ. Москва Просмотрен 4369 раз. Задан 2011-04-18 14:03:38 +0400 в тематике "Пенсии и социальная защита" На сколько стран даётся доверенность на ребёнка - На сколько стран даётся доверенность на ребёнка. далее
1 ответ. Москва Просмотрен 91 раз. Задан 2011-05-19 16:48:42 +0400 в тематике "Другие вопросы"
Досрочный выход на пенсию по возрасту в Украине
В Украине установлен единый возраст для выхода на пенсию, как для мужчин, так и для женщин, - 60 лет. В то же время, в некоторых случаях Украинцы имеют право выйти на пенсию до достижения этого возраста. Подробности узнавал prostopravo.com.ua.
с 1 апреля 1961 г. по 31 декабря 1961 г.
Кроме того, право досрочного выхода на пенсию до 1 января 2015 года имеют женщины, которым исполнилось 55 лет, при наличии страхового стажа не менее 30 лет и при условии увольнения с работы.
Однако в этом случае размер пенсии будет уменьшен на 0,5 % за каждый месяц досрочного выхода на пенсию и такое понижение будет сохраняться в течение всего периода ее выплаты.
Нельзя не упомянуть, что еще в апреле 2014 года в Верховной Раде Украины был зарегистрирован законопроект № 4631, которым предлагается в период до 2024 года предоставить лицам, имеющим страховой стаж не менее 5 лет и при условии достижения 60 лет мужчинами и 55 лет женщинами, право на назначение пенсии в соответствии с законодательством, действовавшим до вступления в силу Закона Украины «О мерах по законодательному обеспечению реформирования пенсионной системы».
Вместе с тем, законопроект был раскритикован как Главным научно-экспертным управлением, так и Комитетом по делам пенсионеров, ветеранов и инвалидов. Как справедливо было замечено, изменения, предложенные в законопроекте, входят в противоречие с рядом действующих норм Закона Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании», в частности, с теми, которые касаются условий назначения пенсии по возрасту и необходимого минимального стажа для ее назначения. Не учтены также положения пункта 7-2 Заключительных положений Закона Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании», предусматривающие, что до 1 января 2015 года право досрочного выхода на пенсию по возрасту имеют женщины, которым исполнилось 55 лет, при наличии страхового стажа не менее 30 лет и при условии увольнения с работы. И, что самое главное, законодательное предложение не предусматривает учета интересов граждан, которым пенсии уже были назначены согласно соответствующим нормам Закона Украины «О мерах по законодательному обеспечению реформирования пенсионной системы».
Учитывая вышеизложенное, сомневаемся, что законопроект 4631 будет принят, по крайней мере в нынешней редакции.
Но есть еще несколько категорий лиц, которые могут уйти на пенсию по возрасту раньше остальных.
1. Пенсия на льготных условиях в связи с тяжелыми условиями труда.
Право на выход на пенсию на льготных условиях имеют:
а) работники, занятые полный рабочий день на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, - по списку N 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей, утверждаемому Кабинетом Министров Украина, и по результатам аттестации рабочих мест:
мужчины - по достижении 50 лет и при стаже работы не менее 20 лет, из них не менее 10 лет на указанных работах
женщины - после достижения 45 лет и при стаже работы не менее 15 лет, из них не менее 7 лет 6 месяцев на указанных работах.
Работникам, имеющим не менее половины стажа работы с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, пенсии на льготных условиях назначаются с уменьшением пенсионного возраста на 1 год за каждый полный год такой работы мужчинам и на 1 год 4 месяца - женщинам
б) работники, занятые полный рабочий день на других работах с вредными и тяжелыми условиями труда, - по списку N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, утверждаемому Кабинетом Министров Украины, и по результатам аттестации рабочих мест:
мужчины - по достижении 55 лет и при стаже работы не менее 25 лет, из них не менее 12 лет 6 месяцев на указанных работах
женщины - после достижения 50 лет и при стаже работы не менее 20 лет, из них не менее 10 лет на указанных работах.
Работникам, имеющим не менее половины стажа работы с вредными и тяжелыми условиями труда, пенсии на льготных условиях назначаются с уменьшением возраста на 1 год за каждые 2 года 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы - женщинам
в) отдельным категориям работников в зависимости от условий труда по результатам аттестации рабочих мест могут назначаться пенсии за счет средств предприятий и организаций, но не ранее, чем за 5 лет до достижения пенсионного возраста, определенного законом.
2. Инвалиды по зрению I группы - слепые и инвалиды с детства I группы имеют право на назначение досрочной пенсии по возрасту после достижения мужчинами 50 лет, женщинами - 40 лет и при наличии не менее 15 лет страхового стажа у мужчин и не менее 10 лет страхового стажа у женщин.
3.Женщины . родившие пятерых или более детей и воспитавшие их до шестилетнего возраста, и матери инвалидов с детства, воспитавшие их до этого возраста, имеют право на назначение досрочной пенсии по возрасту после достижения 50 лет и при наличии не менее 15 лет страхового стажа. При этом к числу инвалидов с детства относятся также дети-инвалиды в возрасте до 16 лет.
По выбору матери или в случае ее отсутствия, если воспитание пятерых или более детей или ребенка-инвалида осуществлялось отцом, ему назначается досрочная пенсия по возрасту после достижения 55 лет и при наличии не менее 20 лет страхового стажа.
4. Военнослужащие . лица начальствующего и рядового состава органов внутренних дел, которые принимали участие в боевых действиях, а также ставшие инвалидами вследствие ранения, контузии, увечья, полученных при защите Родины или при выполнении других обязанностей военной службы (служебных обязанностей), или вследствие заболевания, связанного с пребыванием на фронте или выполнением интернационального долга, их жены (мужья), если они не вступили в повторный брак и родители погибших в период прохождения военной службы или после увольнения со службы, но вследствие ранения, контузии, увечья, полученных при исполнении обязанностей военной службы. заболевания, связанного с пребыванием на фронте, ликвидацией последствий Чернобыльской катастрофы или выполнением интернационального долга, имеют право на назначение досрочной пенсии по возрасту после достижения мужчинами 55 лет, женщинами - 50 лет и при наличии страхового стажа не менее 25 лет для мужчин и не менее 20 лет для женщин.
5 . Право на досрочный выход на пенсию за полтора года до достижения пенсионного возраста имеют работники, уволенные в связи с изменениями в организации и условиях труда (ликвидация, реорганизация, сокращение штата), при условии наличия у них страхового стажа не менее 15 лет и если подыскать такому работнику подходящую работу невозможно. Необходимым условием для назначения досрочной пенсии в этом случае является постановка на учет в центре занятости в течение 7 дней после увольнения.
6 . Некоторые категории сотрудников имеют право выхода на пенсию по выслуге лет . Так, например, работники сферы здравоохранения и образования имеют право на пенсию независимо от возраста при наличии страхового стажа 25 лет и при условии увольнения с работы, дающей право на такую пенсию. Перечень должностей, дающих право на такую пенсию установлен законодательством.
Источники:
Следующие статьи:
Комментариев пока нет!