Как написать заявление на получение ежемесячного пособия по уходу ребенком
Как написать заявление на отпуск по уходу за ребенком?
Мать новорожденного имеет право на отпуск по уходу за ребенком до 3 лет. Согласно ст.256 ТК РФ данной возможностью также могут воспользоваться:
Ключевым моментом является то, что уйти в отпуск может только один человек. Например, и маме, и папе одновременно уйти нельзя.
Как правильно написать заявление, чтобы его приняли и не уволили за прогулы, вы узнаете из статьи ниже.
Общие правила и сроки по выходу в отпуск за ребенком
Отпуск по уходу до 1,5 лет начинается, как только заканчивается больничный по беременности и родам. Основанием его предоставления является заявление. На его основании издается приказ. Документ подается лично или направляется заказным письмом с уведомлением и описью вложения.
Отказ от больничного при рождении не лишает женщину права на отпуск по уходу до 3 лет.
Лицо, осуществляющее уход, имеет право:
- получать пособие;
- брать отпуск по частям;
- работать из дома и продолжать получать пособие;
- на рабочее место.
Его нельзя уволить, за исключением ситуации с ликвидацией предприятия. Время ухода засчитывается в трудовой стаж при выходе на пенсию.
Формально отпуск делится на две части:
По достижению 1,5 лет по желанию работника отпуск может быть продлен. Для этого в день выхода на работу необходимо написать соответствующее заявление о продлении. Документ пишется в свободной форме.
Деление необходимо для разграничение периодов получения выплат.
Как написать заявление?
Единой формы для заявления по уходу за ребенком в законе не установлено, поэтому документ пишется произвольно, обязательно указание:
- наименования организации, ФИО руководителя;
- ФИО и должность заявителя;
- требования предоставить отпуск с указанием основания - рождение ребенка (дата рождения, фамилия, имя и отчество).
Если в отпуск уходит отец или другой родственник, то объяснять причину решения в заявлении не надо, однако придется предоставить документы, подтверждающие, что родители правом на отпуск не воспользовались.
В конце заявления указывается перечень прилагаемых документов и ставится дата с подписью.
Для получения выплаты работающие граждане подают заявление и документы по месту работы, не имеющие официального трудоустройства – в службу социальной защиты населения.
До 1,5 лет малыша размер пособия для работающего населения составляет 40% от среднего заработка лица, осуществляющего уход, за два года, предшествующих году наступлению страхового случая, но не более установленной в законе суммы.
Если женщина родила ребенка в мае 2016 года, то выплата будет рассчитываться по заработку за 2014 и 2015 годы.
Государством установлен лимит на максимальную ежемесячную выплату. Сумма ежегодно увеличивается, максимальный размер пособия с 1 января 2018 года для работающего населения 24 536, 57 рублей.
Если надо ухаживать за несколькими детьми, то пособие суммируется, при этом не может превышать среднемесячный заработок.
Какие документы нужны?
Документы для получения по месту работы:
- заявление;
- справка с места работы второго родителя о том, что он не получает данное пособие.
- при отсутствии официального трудоустройства аналогичный документ из службы социальной защиты населения;
- свидетельство о рождении ребенка.
Закон не предъявляет требований к заявлению. Документ пишется в свободной форме на имя работодателя. Кроме наименования организации и ФИО руководителя, в содержательной части заявления указывается просьба начислить пособие. В конце ставится дата и подпись.
Указание даты обязательно, так как по закону выплата будет назначена, если заявление подано не позднее полугода с момента достижения ребенком 1,5 лет.
Если сменилось несколько работодателей, для расчета необходимо взять справки о доходах со всех прежних мест работы.
Безработные граждане могут подать заявление и оформить пособие 3 способами:
- лично в службе социальной защиты населения;
- через МФЦ;
- на сайте госуслуг.
Заявление имеет установленную форму, можно скачать на сайте многофункционального центра или госуслуг, либо взять готовый бланк в соцзащите.
После подачи документов выплата начисляется в течении 10 дней с момента принятия документов. Денежные средства перечисляются через почтовое учреждение или на банковскую карточку. Размер пособия за 1 ребенка 2908,62 рубля, за второго и последующих 5817, 24 рубля.
В период от 1,5 до 3 лет все категории населения получают 50 рублей. В коллективном договоре организации могут быть установлены дополнительные выплаты за счет средств работодателя.
Заявления по уходу за ребенком и начислению пособия у работающих граждан не имеют установленной формы. При написании сотрудник отдела кадров или бухгалтерии по просьбе работника может предоставить образец. Если вы пишете заявление дома самостоятельно и возникли затруднения, рекомендуем воспользоваться бланком, представленном на нашем сайте.
Вопрос про заявление на отпуск по уходу за вторым ребенком до 1,5лет.
Спасибо за примеры..и меня это ожидает в ближайшее время
Вот и я столкнулась с таком проблемой. Я в заявлении написала :
Прошу предоставить мне с 3 декабря 2011 г. отпуск по уходу за моим ребенком Ц-в ым Иваном Александровичем 20.08.2011 года рождения до достижения им возраста полутора лет с начислением и выплатой ежемесячного пособия по уходу за вторым ребенком.
Прошу выплатить мне единовременное пособие на моего ребенка.
Справка о рождении №
Копия свидетельства о рождении I - T Д № от 31 .0 8 .20 11
Копия свидетельства о заключении брака I - T Д № от 09 .06.2007
Справка с места работы отца ребенка о том, что он не получал пособие на рождение ребенка.
Копия свидетельства о рождении первого ребенка I - T Д № от 31 .0 8 .20 11
Думаю на единовременное пособие на рождение нужно отдельное заявление писать. Еще нужно будет справка о том, что муж не получает пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. И о браке не нужно свидетельство.
мой пример заявленя
Прошу предоставить мне отпуск по уходу за ребенком (моим сыном Фамилия Владимиром Александровичем, родившимся 11 августа 2011г.) с 10 октября 2011г. до достижения им возраста полутора лет, то есть до 11 февраля 2012г. включительно.
В связи с предоставлением названного отпуска прошу назначить мне ежемесячное пособие по уходу за ребенком.
Фамилия В.А. – мой второй ребенок.
1.Копия свидетельства о рождении ребенка, за которым осуществляется уход.
2.Справка с места работы отца ребенка, Фамилия А.В., о том, что он не использует указанный отпуск и не получает ежемесячное пособие по уходу за ребенком.
Я вот думаю, а писать ли про дополнительный отпуск по БИР( у меня кесарево) или сами разберутся. На следующей неделе пойду.
А как вы решили эти вопросы?
У меня оба раза были ЕР, так что здесь ничего подсказать не могу.
Девочки,ситуация следующая-я в отпуске по уходу за ребенком(дочке сейчас 4 мес).Все выплаты от работы(больничные-всю беременность на сохранении,декретные и пр.)приходилось буквально выбивать из работадателей.Хотя фирма все оплачивает по белому налу,официально и предоставляет соц.пакет.Декретные задержали на 1,5.
Девочки, кто недавно писал заявление на продление отпуска по уходу до 3 лет: в заявлении указываются данные свидетельства о рождении. Вопрос: нужна ли копия с него?
Девочки! не могу в нете найти.Может,есть кадровики?Как написать заявление на отпуск по уходу за ребенком после б/л по родам,чтоб работать неполное рабочее время?Получать пособие и работать 2-3 дня в неделю. Что конкретно должно быть написано?Чтоб не.
Услышала тут такую информацию. После того, как заканчивается отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет нужно придти на работу и написать (в моем случае) заявление о продлении отпуска до 3 лет. но можно сделать.
Девочки, кто в курсе, правильно ли написано мое заявление на выплату ежемесячного пособия до 1.5 лет, если мой декретный больничный заканчивается 8.03.13, то верно ли я указала дату с 9.03.13г.? По нашему законодательству в 2013г.
помогите ББ-шки, пожалуйста, подсчитать. в бухгалтерии мне ничего не разясняют ((( Устроилась на работу в августе 2010 года, с июня по 5 августа 2011 - был очередной отпуск, потом ушла в отпуск по БиР, затем.
Здравствуйте. Прочитала конечно и предыдущие посты, но вдруг в моей ситуации что то не так. хотелось бы узнать, в первый декрет ушла в конце февраля 2012 года. В организации проработала с марта 2011. Декретные заплатили хорошие.
Добрый вечер. Кто писал заявление по уходу до 1,5 лет с заменой лет, подскажите пожалуйста правильно я написала? Бухгалтер у нас не знает и не хочет знать как писать, отдел кадров новенькая и без опыта.
Заявление на ежемесячное пособие на ребенка
Пока ребенок не достиг возраста 1,5 года его родители (усыновители, опекуны) могут получать на него пособие ежемесячно. Выплата оплачивается средствами ФСС и при наличии официального трудоустройства за получением пособия по уходу за ребенком следует обращаться к своему работодателю.
Обращение должно быть выражено в письменном виде посредством заявления. При этом можно в одном заявлении указать просьбу об оформлении отпуска по уходу за ребенком и начислении ежемесячного пособия на него до достижения 1,5 лет. Размер пособия рассчитает работодатель самостоятельно (40% от среднего месячного заработка за 2 года, предшествующих году ухода в отпуск по уходу за ребенком). Если рассчитанное пособие меньше минимального, то выплачивается минимальное. На 2016 год ежемесячное пособие на ребенка до 1,5 лет составляет 2908,62 на первого и 5817,24 руб. на второго (данные величины действуют со 2 февраля 2016 года).
Заявление пишется лично лицом, оформляющим отпуск по уходу за ребенком и желающим получать пособие на ребенка каждый месяц. Работодателю следует предоставить документальное подтверждение того, что ребенок действительно есть и его возраст не превышает 1,5 лет. Для этого к бланку заявления прикладывают свидетельство о рождении (копию). Также нужно второму родителю получить у своего работодателя справку о том, что он ежемесячные выплаты не получает, эту справку также прикладывают к заявлению.
Помимо ежемесячное выплаты родители малыша имеют право получить разовую единовременную выплату, размер которой в 2016 году составляет 15512,65 руб. Получить это пособие можно также у своего работодателя, написав заявление такого образца.
Образец заявления на начисление ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет можно по ссылке в конце статьи.
Как написать заявление правильно?
В бланке указывают, кому пишется заявление (директор компании, в которой работает заявитель). Ниже указывают данные о заявителе.
В тексте излагается просьба начислить ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет и указывают имя малыша, дату его рождения. В качестве подтверждения того, что право на получения обозначенной ежемесячной выплаты у заявителя имеется, в приложении к заявлению приводят список прилагаемых документов.
Заявление нужно подписать, поставить дату и передать в службу по работе с персоналом. На основании заявления работника бухгалтерия производит необходимые расчеты в отношении величины обозначенного пособия. Также оформляется приказ о предоставлении отпуска по уходу за ребенком, образец такого приказа можно скачать здесь.
Приказ утверждается руководителем организации и передается для ознакомления сотруднику под подпись.
Получать назначенное пособие на ребенка можно либо в кассе организации, либо в безналичном виде на карту — по договоренности с работодателем.
Данная выплата предоставляется родителю малыша только до того момента, когда ему исполнится полтора года, далее родитель может продолжить уход за ребенком до 3 лет, рабочее место за ним сохранится, но пособие с 1,5 до 3 лет малыша уже не выплачивается.
Работник имеет право обратиться к работодателю не только за пособием, гарантированным ФСС, но и за материальной помощи — скачать образец заявления на материальную помощь в связи с рождением ребенка.
Скачать образец документа
Заявление на пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет образец — скачать.
заявление на выплату пособия по уходу за ребёнком
Здравствуйте. Вы смотрите блог юридической помощи. Целью, которого является оказание бесплатной юридическ.
Работнику предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 3-х лет. Отпуск до достижен.
Отпуск по уходу за ребенком до 1,5 года и 3 лет положен женщине по российскому законодательству. Также женщин.
Вы смотрите видеоматериал проекта «Женская Юридическая Консультация» наш сайт http://www.zhyuk.ru/ В этом выпуске.
ПОДРОБНЕЕ▻http://www.piterburger.ru/148351.html Государство осуществляет выплату пособий ухаживающим за инвалидами.
Путин — о ежемесячных выплатах при рождении первого ребенка. Президент России Владимир Путин предложил.
Вы смотрите видеоматериал Блога Юридической Помощи наш сайт http://jurist-help.blogspot.com В этом выпуске: Ежемесячная.
В Карачаево-Черкесии начали принимать заявления на выплату пособий при рождении первого ребенка. В декабре.
Уже второй день подряд активно обсуждается инициатива Владимира Путина, о которой он накануне публично.
Заявление на единовременное пособие. Как правильно написать заявление на единовременное пособие при рожде.
В этом видео расскажу вам о пособиях, которые положены вам по беременности и родам, при рождении ребенка.
Нововведения в системе выплат пособий по уходу за ребёнком. С 1 января неработающие граждане, воспитывающие.
Из этого видео вы узнаете о ежемесячной компенсации, на получение которой имеют право все работающие, котор.
Вы смотрите видеоматериал Блога Юридической Помощи наш сайт http://jurist-help.blogspot.com В этом выпуске: Ежемесячное.
Отпуск по уходу за ребенком или другими словами декретный отпуск, что гарантирует трудовое право и ваши.
Выплаты: 1) Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки.
Из этого видео вы узнаете кто имеет право на получение пособия по уходу за ребенком до достижения им возрас.
Вы смотрите видеоматериал Блога Юридической Помощи наш сайт http://jurist-help.blogspot.com В этом выпуске: Какие льготы.
Вы смотрите видеоматериал Блога Юридической Помощи наш сайт http://jurist-help.blogspot.com В этом выпуске: Выплаты по.
Для оформления пособия на ребенка на портале госуслуг необходимо: на главной странице сайта выбрать раздел.
Здравствуйте. Вы смотрите блог юридической помощи. Целью, которого является оказание бесплатной юридическ.
Вы смотрите видеоматериал Блога Юридической Помощи наш сайт http://jurist-help.blogspot.com В этом выпуске: Ежемесячное.
В этом видео: Из чего состоит декретный отпуск Как оформляется декрет Кто может выйти в отпуск по уходу.
Пособия. Пособия 2017. Рождение ребенка. Пособие по уходу. Больничный. Какие пособия по уходу за ребенком.
В этом видео я расскажу все об отпуске по уходу за ребенком: кто его может получить и на какой срок, также.
В этом видео я рассказываю какие заявление нужно будет написать уходящей в отпуск по беременности и родам.
Апатитские работодатели нарушают права сотрудниц, которые недавно стали мамами. Одни не выплачивают пособ.
Здравствуйте. Вы смотрите блог юридической помощи. Целью, которого является оказание бесплатной юридическ.
Тема видеоурока: Как считать пособие по уходу за ребенком до полутора лет В уроке показано как найти в Конс.
Здравствуйте. Вы смотрите блог юридической помощи. Целью, которого является оказание бесплатной юридическ.
ТРЕТИЙ РЕБЕНОК ПОСОБИЕ! Ежемесячное пособие на ТРЕТЬЕГО РЕБЕНКА. ПОСОБИЕ 2018. #пособие#пособие2018#пособиев2018.
Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Куда жаловаться? Личный опыт получения пособия. Интересные факты.
Приятного просмотра! Подписаться на канал https://www.youtube.com/c/PoliticsRussiaUkraine?sub_confirmation=1 В ходе заседания координаци.
Вы смотрите видеоматериал проекта «Женская Юридическая Консультация» наш сайт http://www.zhyuk.ru/ В этом выпуске.
Вы смотрите видеоматериал Блога Юридической Помощи наш сайт http://jurist-help.blogspot.com В этом выпуске: На сколько.
В период нахождения в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет лицу, подлежащему.
Вы смотрите видеоматериал проекта «Женская Юридическая Консультация» наш сайт http://www.zhyuk.ru/ В этом выпуске.
Больше выпусков на http://chtodelat.tv/ Больше информации о КонсультантПлюс http://4dk-consultant.ru Сотрудники, находящиеся.
Из этого видео вы узнаете как выбрать наиболее выгодный для себя вариант при замене лет, входящих в расчет.
Вы смотрите видеоматериал проекта «Женская Юридическая Консультация» наш сайт http://www.zhyuk.ru/ В этом выпуске.
Посмотрев это видео вы узнаете можно ли сотруднице выходящей из отпуска по беременности и родам или из.
Здравствуйте. Вы смотрите блог юридической помощи. Целью, которого является оказание бесплатной юридическ.
В видео рассказывается как и где получить назначение на выплату пособия при рождении ребенка неработающим.
Заявление о назначении ежемесячного пособия по уходу за ребенком
Начальнику отдела пособий и социальных выплат
Октябрьского района города Новосибирска
находящегося по адресу: 630009, г.Новосибирск,
_________________дата рождения __________
проживающего (ей) по адресу: ______________
о назначении и выплате ежемесячного пособия по уходу за ребенком
Прошу назначить мне пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет в связи с рождением_____________________ребенка_____________________________________________
(1, 2, … ребенок в семье) (ФИО ребенка, дата рождения)
______________________________________________________, «_____»_____________ 200__г.
Прошу доставлять пособие одним из указанных способов:
перечислить в кредитную организацию ______________________________________________
(наименование организации, в которую должно быть перечислено пособие, банковский идентификационный код (БИК), идентификационный номер налогоплательщика (ИНН) и код причины постановки на учет (КПП), присвоенные при постановке на учет в налоговом органе по месту нахождения организации, номер счета лица, имеющего право на получение пособий)
доставить по адресу______________________________________________________,
(адрес, организация федеральной почтовой связи)
Обязуюсь сообщить о наступлении обстоятельств в семье (помещении детей в детское учреждение на полное государственное обеспечение, прекращении обучения в общеобразовательном учреждении, перемене места жительства, трудоустройстве на работу, моем (либо супруга) поступлении на военную службу или в органы внутренних дел, назначении пособия другому родителю (другому лицу, фактически осуществляющим уход за ребенком), постановке на учет в службе занятости, получении пособия по безработице), влекущих изменение размеров получаемых пособий или прекращение их выплаты.
Указанное пособие в настоящее время не получаю.
Достоверность предоставленных мной сведений подтверждаю:________ ________________
Источники:
danetnavernoe.com www.babyblog.ru blankidom.ru topkekro.ru dogovor-urist.ruКомментариев пока нет!